По данным экспертов, 72,3% молодых педагогов увольняются уже в первые два года работы, из них четверть идут в репетиторы, 20% вообще уходят из профессии. Главными причинами увольнений для педагогов всех возрастов являются низкие зарплаты при высокой и неэффективной нагрузке и низкий престиж профессии. Подавляющее большинство педагогов трудятся на 1,5–2 ставки, только за счет этого им удается получать средние зарплаты по регионам.
☝️Чтобы остановить отток кадров из школ и привлечь людей в профессию, СПРАВЕДЛИВАЯ РОССИЯ – ЗА ПРАВДУ требует:
➡️ Повысить заработки учителей до 200% от средней зарплаты в расчете только на одну ставку. При этом оклад должен составлять не менее 70% от заработка.
➡️ По статусу приравнять педагогов к госслужащим и дать им тот же набор льгот, которыми пользуются чиновники. Одна из главных таких льгот – единовременная субсидия на приобретение жилья для тех, кто в нем нуждается.