📘 Канал "Бытовые Байки" представляет: Что делать, если ваша новая коллега по HR умеет читать мысли кандидатов? Особенно когда выясняется, что у неё есть кое-какие семейные традиции, связанные с котлами и травами...
Новенькая
— Михаил Петрович, познакомьтесь – это наша новая сотрудница, Евгения Александровна Травкина, — директор по персоналу улыбался так широко, что казалось, сейчас лопнет.
Я посмотрел на новенькую и сразу подумал: что-то в ней не так. Не то чтобы она была страшная или уродливая – наоборот, довольно симпатичная женщина лет тридцати пяти. Высокая, статная, с длинными тёмными волосами. Но глаза... Глаза у неё были такие, будто она видела тебя насквозь, включая содержимое карманов и последние три мысли.
— Очень приятно, — протянула она руку. Рукопожатие оказалось крепким, но холодным, как будто она только что держалась за морозилку.
— Евгения Александровна будет работать в отделе подбора персонала, — продолжал директор, явно гордый своим приобретением. — У неё потрясающий опыт в области оценки кандидатов. Она может определить характер человека за пять минут разговора!
Травкина скромно улыбнулась:
— Ну, это не совсем так. Скорее за три минуты.
После обеда я зашёл к ней познакомиться поближе. Кабинет она себе обустроила... необычно. Везде стояли горшки с какими-то растениями – не обычные фикусы или фиалки, а что-то экзотическое. От одного цветка исходил запах, напоминающий смесь корицы и старых носков. На столе лежали странные камешки, а в углу стоял здоровенный кактус с табличкой "Игорь".
— Это ваш кактус? — поинтересовался я.
— Мой помощник, — серьёзно ответила Евгения Александровна. — Игорь отлично разбирается в людях. Если кандидат ему не нравится, он начинает колоться.
Я решил, что это шутка. Зря.
Уже на следующий день до меня начали доходить странные слухи. Кандидаты после собеседований с Травкиной выходили бледные и растерянные. Некоторые бормотали что-то про "она всё знает" и "откуда она могла узнать про тот случай с женой начальника".
Марина из соседнего отдела рассказывала, что видела, как один соискатель выскочил из кабинета Евгении Александровны и помчался к лифту, крича: "Я же не воровал! Ну почти не воровал!"
А Сергей из охраны поклялся, что слышал, как новая эйчарша разговаривает с кактусом. Причём кактус ей отвечал.
— Игорь, как тебе этот кандидат? — якобы спрашивала она.
— Плохой работник будет, — якобы отвечал кактус басом. — У него аура грязная, как носки после недельного похода.
Сергей, конечно, любитель выпить, так что никто ему не поверил.
Магия HR-а
Всё изменилось в пятницу, когда мне пришлось задержаться допоздна. Коридоры опустели, охранник дремал на первом этаже, а я сидел над отчётами до половины девятого. Собираясь домой, заметил свет в кабинете Травкиной.
Заглянул поздороваться – и обалдел.
Евгения Александровна стояла посреди кабинета в длинном чёрном платье, которое точно не входило в наш дресс-код. Волосы распущены, в руках – какая-то древняя книжища. А вокруг неё медленно кружились... резюме. Самые обычные листы бумаги летали по воздуху, как осенние листья на ветру.
— Так-так-так, — бормотала она, водя пальцем по страницам книги. — Этот врёт про опыт работы... Этот скрывает судимость... А этот... О, этот интересный! Честный, работящий, но комплексует из-за лысины.
Резюме послушно раскладывались на столе в три стопки: "Подходит", "Не подходит" и "Подумать".
Я стоял как вкопанный. Мозг отказывался перерабатывать увиденное. Ну то есть одно дело – слушать байки про говорящий кактус, и совсем другое – видеть, как документы сами собой танцуют фламенко.
Травкина обернулась и спокойно посмотрела на меня:
— А, Михаил Петрович! Заходите, не стесняйтесь. Как раз закончила с сегодняшним отбором.
Резюме тут же послушно улеглись на место, прекратив свой воздушный балет.
— Вы... это... как? — выдавил я.
— Семейная традиция, — пожала плечами Евгения Александровна, закрывая книгу. — Бабушка была гадалкой, мама – травницей, а я вот в HR пошла. Времена меняются, приходится приспосабливаться.
— То есть вы... ведьма?
— Предпочитаю термин "специалист по работе с персоналом с расширенным функционалом", — засмеялась она. — Звучит солиднее в резюме.
Мы разговорились. Оказалось, что Евгения Александровна училась на психфаке, потом получила диплом HR-менеджера, но семейные способности никуда не делись. Заклинания правдивости, зелья от стресса для особо нервных кандидатов, магический анализ совместимости в коллективе – весь арсенал современной ведьмы на службе кадровой политики.
— А кактус действительно разговаривает?
— Игорь? Ещё как! — она повернулась к углу. — Игорь, познакомься – это Михаил Петрович из соседнего отдела.
— Вечер добрый, — процедил басовитый голос откуда-то из района колючек. — Надеюсь, вы не из тех, кто поливает кактусы каждый день? А то были такие, чуть не утопили меня в заботе.
Я сел на стул. Точнее, упал.
— Не переживайте, — успокоила Евгения Александровна. — Игорь воспитанный. Матом не ругается и сплетни не разносит. В отличие от некоторых сотрудников.
На следующей неделе я наблюдал за работой Травкиной уже с пониманием дела. Кандидаты и правда выходили от неё потрясённые, но не столько от страха, сколько от удивления. Она умудрялась за несколько минут разговора узнать о человеке больше, чем обычный HR за три интервью.
К тому же результаты говорили сами за себя. Текучка кадров снизилась в два раза. Новые сотрудники подходили к работе как никогда хорошо. А атмосфера в коллективе стала заметно здоровее – видимо, заклинания правдивости работали и на уже принятых работников.
Директор был в восторге и даже подумывал о премии.
Единственная проблема возникла с Игорем. Кактус оказался ещё тем критиканом и не стеснялся высказывать своё мнение о кандидатах вслух. Правда, делал это только в присутствии Евгении Александровны и меня, но всё равно было неловко.
— Этот хлюпик не потянет даже файлы по папкам разложить, — ворчал он на очередного соискателя. — У него воля как у варёной макаронины.
— Игорь, помолчи, — шикала на него Травкина. — Дай человеку шанс.
— Ну ладно, но потом не говорите, что я не предупреждал.
Кактус, как выяснилось, ошибался редко.
Через месяц я уже привык к магии в офисе. Привык к тому, что резюме иногда шевелятся сами по себе, когда Евгения Александровна их читает. Привык к беседам с говорящим кактусом. Даже привык к странным запахам из её кабинета – это она заваривала успокоительные травы для особо нервных кандидатов.
Но больше всего мне нравилось то, как изменился наш офис. Люди стали честнее друг с другом. Интриги и сплетни как-то сами собой сошли на нет. А работать стало просто приятнее.
— Знаете, Евгения Александровна, — сказал я ей как-то вечером, — а может, и правда все HR-ы должны быть ведьмами?
— Не все, — задумчиво ответила она, поливая очередной экзотический цветок. — Но чуточку магии в работе с людьми точно не помешало бы.
— Согласен! — прокричал из угла Игорь. — Хотя бы заклинание против идиотизма!
🏠 В каждом коллективе нужен свой волшебник. Главное, чтобы он был с дипломом HR-менеджера.
Еще интересное
Как пенсионер из ЖЭКа освоил Бытовую Магию
Лайк и подписка вдохновляют автора на новые истории! Предлагайте свои идеи для рассказов в комментариях. 😉
В Телеграм короткие истории, которые не публикуются в Дзен. Присоединяйтесь.