Найти в Дзене
Сайт психологов b17.ru

Умеете ли вы конфликтовать?

В современных реалиях, кажется, невозможно обойтись без конфликтов. В этом тексте не пойдет речь о том, когда вас втягивают в конфликт путем хамства, оскорблений или токсичного комментария в ваш адрес. Здесь я хочу поговорить о конфликте семейно-бытовом-краткосрочном, ненасильственном, например, в паре. (я не буду здесь писать о методе я-сообщений, другая тема) Самое важное для начала, осознать, в какой вы точке. Можете ли вы сказать, что боитесь конфликтов ? Избегаете их? И, если у вас присутствует страх конфликтов, значит вы не умеете конфликтовать. Потому что, если правильно это делать вы будете расти, лучше узнавать друг друга, выходить на иной-новый уровень отношений. Но если вы страдаете, убиваетесь, значит конфликт не пришел к разрешению. Как еще это можно понять : ◉ Вы не донесли свое. Важно помнить, что у каждой стороны есть свое восприятие и взгляд на ситуацию. И если вы только выразили недовольство, а как хотите не сообщили, или скатились до оскорблений, что-то выплеснули, а

В современных реалиях, кажется, невозможно обойтись без конфликтов. В этом тексте не пойдет речь о том, когда вас втягивают в конфликт путем хамства, оскорблений или токсичного комментария в ваш адрес. Здесь я хочу поговорить о конфликте семейно-бытовом-краткосрочном, ненасильственном, например, в паре. (я не буду здесь писать о методе я-сообщений, другая тема)

Самое важное для начала, осознать, в какой вы точке. Можете ли вы сказать, что боитесь конфликтов ? Избегаете их?

И, если у вас присутствует страх конфликтов, значит вы не умеете конфликтовать.

Потому что, если правильно это делать вы будете расти, лучше узнавать друг друга, выходить на иной-новый уровень отношений. Но если вы страдаете, убиваетесь, значит конфликт не пришел к разрешению. Как еще это можно понять :

◉ Вы не донесли свое. Важно помнить, что у каждой стороны есть свое восприятие и взгляд на ситуацию. И если вы только выразили недовольство, а как хотите не сообщили, или скатились до оскорблений, что-то выплеснули, а сути не донесли, чья это зона ответственности?

◉ Эмоции могут как помочь в благополучном исходе конфликта, так и усугубить его, усилить напряжение между оппонентами. Поэтому важно их осознавать, называть для себя (распознавать: я сейчас злюсь), понимать природу своих реакций, делать паузы при необходимости.

◉ Вы не услышали человека. Часто встречается ожидание, что другие поймут вас без слов ("ну неужели непонятно?" "будто он итак не понял, по мне не было видно?" - непонятно, нет, не видно). Важно проговаривать ожидания.

Что же делать.

Менять восприятие конфликта. Признать, что это не плохо, это нормальная часть отношений. О страхе быть плохим писала в своей статье здесь

Отслеживать и выходить из состояния обвинения и жертвы. (прям в моменте можно задать себе вопрос : я сейчас, что делаю? Какой вопрос решаю?) Снижать градус драмы и трагичности.

Успокаиваться, задавать проясняющие вопросы, например : что ты хотел донести? Или: что меня задело? - понимать свои реакции. Сейчас понимаю, что это всё о необходимости хорошего контакта с собой. Такой внутренний опорный диалог должен быть.

Понимать потребности партнера. В конце можно уточнить "Меня напугало, когда ты стал выходить из себя, что привело к такой реакции?" или "Что мне делать впредь, если вдруг, ты снова заплачешь?"

❌ ❌ ❌ Ни в коем случае не переходить на личности, ввести запрет на больные места. Не уходить из дома, не оставлять недоговоренностей. Не уходить в игнор. Не кричать, не применять насилие! Моя статья Как общаться с орущим человеком

Важно понять, что при правильном прохождении конфликта, вы будете расти. Возможно, вам нужно учиться разговаривать, а не кричать или убегать. Кому-то хватит развития большего чувствования себя и умения строить внутренний диалог. Но, конечно, навыки брать паузу и проводить анализ ситуаций и своего поведения и поведения партнера требует усилий и желания.

Автор: Анастасия Бирина
Психолог

Получить консультацию автора на сайте психологов b17.ru