Найти в Дзене
Ольга Ефремкина

Что происходит

Что происходит, 👇 КОГДА #РЕШЕНИЕ ПРИНЯТО Кейс одного из моих клиентов на тему #найм или #бизнес Как Павел за 2 недели принял решение и удвоил результат Павел — предприниматель и топ-менеджер в IT-компании. Стабильная зарплата, статус, команда… и параллельно — своё дело, которое он развивал вечерами и по выходным. Проблема: — В найме: постоянное чувство, что я «доживаю, выживаю», выполняя чужие цели. — В своём проекте — хаос и медленный рост, потому что лучшие часы уходили на работу в компании. — Два направления тянули в разные стороны, а результат был средним в обоих. + ощущение неудовлетворенности, досады Что мы сделали: 👉Экспресс-диагностика (1 час) Разобрали, куда уходит его энергия, время и внимание. Нашли главный страх: «Если уйду, без меня тут все развалится, уже столько вложено, да и еще потеряю стабильность, вдруг бизнес не пойдет. И обратно не возьмут». 👉Работа в сессии (2,5 часа) Через телесно-эмоциональную работу и бизнес-расстановку убрали внутренний конфликт «бе

Что происходит, 👇

КОГДА #РЕШЕНИЕ ПРИНЯТО

Кейс одного из моих клиентов на тему #найм или #бизнес

Как Павел за 2 недели принял решение и удвоил результат

Павел — предприниматель и топ-менеджер в IT-компании.

Стабильная зарплата, статус, команда… и параллельно — своё дело, которое он развивал вечерами и по выходным.

Проблема:

— В найме: постоянное чувство, что я «доживаю, выживаю», выполняя чужие цели.

— В своём проекте — хаос и медленный рост, потому что лучшие часы уходили на работу в компании.

— Два направления тянули в разные стороны, а результат был средним в обоих.

+ ощущение неудовлетворенности, досады

Что мы сделали:

👉Экспресс-диагностика (1 час)

Разобрали, куда уходит его энергия, время и внимание. Нашли главный страх: «Если уйду, без меня тут все развалится, уже столько вложено, да и еще потеряю стабильность, вдруг бизнес не пойдет. И обратно не возьмут».

👉Работа в сессии (2,5 часа)

Через телесно-эмоциональную работу и бизнес-расстановку убрали внутренний конфликт «безопасность vs свобода».

Павел чётко увидел, что бизнес уже приносит больше, чем он думал, и что найм стал привычкой, а не нуждой.

👉Пошаговый план

— Финализировать один крупный проект в найме (2 недели).

— Перевести 20% клиентов из разовых в долгосрочные.

— Увеличить стоимость на +15% без потери заказов.

👉Результат через 2 недели:

Закрыл проект в найме и договорился о «мягком выходе» (+ Заключил договор с руководством компании о сотрудничестве на своих условиях, со своим прайсом).

В своём бизнесе — рост дохода в 2 раза за счёт подписанных долгосрочных контрактов.

Главное — вернул драйв и чёткое понимание, куда идёт.

Состояние удовлетворенности, уверенного спокойствия.

Иногда путь из «между» в «своё» занимает не годы, а пару недель.

Всё, что нужно — убрать внутренние стопы и увидеть ситуацию без искажений страха.

Может быть уже хватит жить на «два фронта»?

👇👇👇👇👇

Разберём вашу ситуацию за 30 минут

Если вы уже устали балансировать между наймом и своим делом, но не знаете, как выбрать сторону без потери дохода и уверенности — давайте разберём это вместе.

На экспресс-диагностике вы получите:

👉Чёткую картину, куда уходит ваша энергия и что мешает росту.

👉1–2 конкретных шага, которые можно сделать сразу, чтобы перестать «застревать».

👉Ответ на главный вопрос: как перейти в «своё» без страха и хаоса.

👉Источник своей силы (об этом будем говорить отдельно!)

Для кого:

👉 Предприниматели и топ-менеджеры, эксперты, которые параллельно держат найм и свой проект.

👉Те, кто чувствует, что упёрся в потолок и буксует.

👉Люди, которым важно сохранить доход и при этом начать жить в своём ритме.

Напишите «СТАРТ» в лс @OV_555— и мы разберём, что держит вас на двух стульях, и как можно быстро сойти с одного, чтобы второй стал вашим.

#бизнес #решение #доход