Если вы используете "перехват лидов", то знаете его две главные проблемы. Первая — внешняя: Вы не одни такие умные. В конкурентных нишах человеку за день могут позвонить 5-10 компаний, и к моменту звонка вашего менеджера он уже может быть раздражен и воспринимает вас как "еще одного". Вторая — внутренняя: Даже если ваш менеджер успел позвонить первым, он начинает диалог с нуля. У кандидата нет ни малейшего представления о вашей компании, ее надежности и экспертизе. Ваш менеджер начинает с самой слабой позиции. Обе эти проблемы ведут к одному: вы вступаете в игру, где единственным аргументом становится цена. Как выделиться из этой толпы и создать доверие еще до начала основного разговора? Если вы работаете с "перехватом", вы используете одну из двух моделей: 1. Покупаете "сырые" контакты и звоните сами. 2. Покупаете контакты с прозвоном (Квал. лиды). И в первом, и во втором случае результат один: ваш менеджер звонит человеку, который ничего о вас не знает. Даже если он ждет звонка, он ж
Вы тоже используете "Перехват лидов"? Скорее всего, вы теряете до 30% его потенциала.
1 августа 20251 авг 2025
7
3 мин