Новый учебный год – новые правила. И, как всегда, больше всего вопросов возникает у учителей. С 1 сентября 2025 начнёт действовать новый приказ Министерства просвещения от 4 апреля 2025 г. №268 "Об утверждении Особенностей режима рабочего времени и времени отдыха педагогических и иных работников....", который внесёт коррективы в рабочее время и отдых педагогов. Разбираемся, что изменится, что останется прежним, и к чему стоит готовиться учителю в новом учебном году.
Есть ли изменения в нагрузке?
Никаких ограничений по количеству учебных часов сверх ставки не предусмотрено. Хочешь – бери больше, можешь – тяни. Сверхурочные, как и прежде, не оплачиваются.
Оплата за олимпиады и конкурсы
Если раньше подготовка к олимпиадам, проведение конкурсов и прочие внеурочные активности считались частью должностных обязанностей и не оплачивались, то теперь все изменилось. В новом приказе говорится, что участие в концертной деятельности, конкурсах, соревнованиях, экскурсиях и других формах учебной деятельности – это дополнительная работа, на неё должно быть заключено дополнительное соглашение и, соответственно оплачиваться.
Однако, конкретные цифры в приказе не прописаны. Размер оплаты остаётся на усмотрение администрации школы или отдела образования. Но сам факт признания этой работы дополнительной – это уже большой шаг вперед!
Что-то учителя и воспитатели детских садов заслуживают за свою работу?
Работа в каникулы
Ещё одна приятная новость – возможность суммированного учёта рабочего времени на каникулах. Теперь не обязательно каждый день приходить в школу и "отсиживать" положенные часы. Можно составить график с завучем и отработать все часы нагрузки, например, за несколько дней, а потом получить свободное время. Главное всё спланировать заранее.
Методический день и дежурства
А вот здесь нововведения скорее огорчают. Раньше нельзя было ставить дежурство учителю в дни, когда учебная нагрузка была незначительной. Теперь же убрали слово "незначительная". То есть, даже если у вас всего один урок в конце дня, администрация может "наградить" вас дежурством с утра до вечера.
С методическим днём ситуация ещё сложнее. В новом приказе появился длинный перечень условий, на основании которых директору можно отказать учителю в этом дне. Ссылаться можно на нехватку кадров, объём нагрузки, гигиенические требования и другие "особенности деятельности организации".
Что в итоге?
Новый приказ Министерства просвещения – это палка о двух концах. С одной стороны, появляется возможность получать оплату за дополнительную работу и более гибко планировать время на каникулах. С другой – сложнее получить методический день и больше шансов попасть на дежурство даже при минимальной нагрузке.
По номеру тел.☎️ +78001014638 работает единый-контакт центр, где можно получить бесплатную консультацию юриста по интересующим вас юридическим вопросам
Что делать?
- Внимательно изучить новый приказ.
- Обсудить с администрацией школы вопросы оплаты дополнительной работы.
- Заранее планировать работу на каникулах и договариваться с завучем о графике.
- Быть готовым к тому, что получить методический день станет сложнее.
А что вы думаете о новых правилах? Какие изменения вас радуют, а какие вызывают вопросы? Делитесь своим мнением в комментариях!
Своим лайком 👍, вы поддержите канал! Подпишитесь!