Для тех, кто ищет разовую работу, более важной мотивацией является срочная потребность в деньгах.
Типичный россиянин, ищущий возможности дополнительного заработка, – это 34-летняя замужняя женщина (57% респондентов) с детьми (53%) и постоянным местом работы (63%).
В опросе сервиса "Авито Подработка" приняли участие 3000 граждан России, которые в течение последних шести месяцев искали подработку или основную работу.
Около 77% россиян старше 16 лет хотя бы раз задумывались о подработке, при этом 16% интересовались исключительно краткосрочными задачами. Наиболее активными в поиске подработки любого формата были россияне в возрасте от 25 до 44 лет. Средний возраст респондентов, искавших временную занятость, составил 37 лет.
В большинстве случаев опрошенные на момент поиска временной работы уже имели высшее образование (54%) и постоянную работу (65%). Примерно у трети (32%) респондентов, рассматривавших любые варианты подработки, была действующая медицинская книжка. Лишь 21% участников опроса имели оформленную самозанятость, а еще 22% планировали получить этот статус.
Портрет искателей разовой подработки незначительно отличается: средний возраст составляет 34 года, среди них преобладают женщины (56%). Однако высшее образование имеют лишь 45%, что меньше, чем среди тех, кто подрабатывает в целом (54%). Это объясняется значительной долей молодежи в возрасте от 16 до 24 лет, активно участвующей в этом сегменте и составляющей более четверти всех исполнителей разовых заданий.
Главными мотивами для поиска подработки являются стремление к финансовой независимости (30%), желание накопить на крупную покупку (29%) или просто стремление полезно занять свободное время (29%).
При выборе подработки чаще всего учитываются размер оплаты (53%), гибкий график (45%), близость к дому (33%) и отсутствие требований к опыту (31%). При этом 72% респондентов хотели бы самостоятельно составлять свой график. Для исполнителей разовых заданий также важна продолжительность смены (34%). Рабочие и представители линейных профессий при выборе подработки чаще обращают внимание на близость к дому (40%), а офисные работники – на репутацию компании (22%).
________________
Подпишитесь на наш канал, ставьте лайки и пишите свои комментарии, этим вы поможете донести важную информацию до большего количества людей.