Работодатели не очень-то стремятся принимать на работу сотрудников молодых, так называемых зумеров. Причина проста: зумеры осуществили наконец все наши амбициозные мечты и не боятся жить здесь и сейчас. Это тебе не одна запись в трудовой книжке за всю жизнь — предмет извечной гордости труженика образца СССР. Зумер точно знает, что если он устал, то надо как следует отдохнуть. Знаю многих молодых людей, которые интенсивно работают, допустим, полгода, а потом вдруг «перегорают». Ну не интересно им уже. Устали. Бывало ли такое у представителей более старших поколений? Да, конечно. Но что делали «старички»? Старались думать о хорошем. Например, мечтали об отпуске в Ялте, две недели в сентябре месяце. Откладывали на этот самый отпуск денежки — чтоб ни в чем себе не отказывать. Потом жаловались, что отпуск прошел — не заметили как, и вот снова каторга. Да, кстати, часто работу свою называли «каторгой», что уже говорит о многом. Зумеры не такие. Скажут, скорее, другое: «Не на помойке себя наш