❗️Отлагательный срок вступления в силу трудового договора, заключенного с иностранцем
❗️Напоминаем, что иностранные граждане, в том числе граждане ЕАЭС, вправе узаконить свое правовое положение в рамках Указа Президента Российской Федерации от 30 декабря 2024 г. № 1126 по 10 сентября 2025 года.
💭Для трудовых мигрантов из стран ЕАЭС, сведения о которых подлежат включению в реестр контролируемых лиц, условием урегулирования своего правового положения согласно Указу является заключение с работодателем, заказчиком работ (услуг) трудового или гражданско-правового договора с отлагательным сроком вступления в силу и представление его копии в территориальный орган МВД России.
Сделать это можно, обратившись в:
- территориальный орган МВД России;
- филиал ФГУП «ПВС» МВД России по месту своего нахождения;
- ГБУ ММЦ «Сахарово» (для лиц, пребывающих в г. Москве).
➡️В этой связи обращаем внимание работодателей на возможность заключения трудового договора с иностранным гражданином из стран ЕАЭС с отлагательным сроком вступления в силу (с даты исключения сведений о нем из реестра контролируемых лиц), желающим легализоваться в рамках Указа № 1126.
❗️В случае заключения такого договора потенциальный работодатель привлечению к административной ответственности за нарушение порядка привлечения к трудовой деятельности иностранных граждан не подлежит.
📝При этом нельзя забывать, в случае оформления трудовых отношений с такой категорией иностранных работников, необходимо в 3х-дневный срок направить уведомление о заключении трудового договора в территориальный орган МВД России.
❕Напоминаем работодателям об ответственности за незаконное использование иностранных работников и неисполнение обязанностей принимающей стороны.
Работодатели несут ответственность:
🔸за привлечение к трудовой деятельности гражданина другого государства без разрешения на работу либо патента, если такие документы требуются в соответствии с законодательством;
🔸за нарушение установленного порядка оформления документов на право пребывания иностранных граждан.
⚡️В рамках реализации Указа Президента Российской Федерации № 1126 иностранные граждане, не имеющие законных оснований для пребывания в Российской Федерации, обязаны самостоятельно выехать из Российской Федерации либо по 10 сентября 2025 года урегулировать свое правовое положение.
📑Для проведения необходимых процедур и подачи заявлений о выдаче разрешительных документов иностранным гражданам и их работодателям необходимо обратиться:
🔵в филиалы ФГУП «ПВС» МВД России или ГБУ ММЦ «Сахарово»;
🔵непосредственно в территориальный орган МВД России.
❗️При выявлении в рамках контрольно-надзорных мероприятий незаконно находящихся иностранных граждан, осуществляющих трудовую деятельность, работодатели подлежат привлечению к административной ответственности по статьям 18.9 и 18.15 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях (КоАП РФ), а иностранцы к административной ответственности по статьям 18.8 и 18.10 КоАП РФ соответственно.
Максимальный штраф, предусмотренный статьями 18.9 и 18.15 КоАП РФ, составляет до 70 тысяч рублей для должностных лиц, до одного миллиона рублей - для юридических лиц и индивидуальных предпринимателей за каждого иностранного работника.
#РКЛ #УсилениеКонтроля #Разъясняем #Регистрация #НовоеВзаконодательстве #ЛицоБезГражданства #Разъясняем #ВопросыМиграция #Миграция #cvm #cvm #cvm78 #migrantspb #мигрантспб #мигрантывроссии #цвм #цвм78 #миграционныйучет #квоты #незаконнаямиграция
