Добавить в корзинуПозвонить
Найти в Дзене
SakhalinMedia.ru

Сотрудникам объяснили, когда из-за жары можно не работать

Сотрудники могут отказаться от выполнения своих обязанностей, если температура в помещении превышает допустимые нормы. Для офисных работников эта граница составляет 28 градусов. Об этом сообщил директор юридической практики SuperJob Александр Южалин. Он подчеркнул, что работа в условиях температуры выше нормы запрещена, так как это противоречит санитарным правилам и нормам. Работники могут отказаться от выполнения трудовых обязанностей согласно статье 216 Трудового кодекса РФ. Южалин также отметил, что допустимые температурные диапазоны зависят от типа выполняемой работы и уровня энергетических затрат. Поэтому для различных видов деятельности следует ознакомиться с соответствующими документами СанПин. По рекомендациям Роспотребнадзора, если температура достигает 28,5 градуса, рабочий день необходимо сократить на один час, при 29 градусах — на два часа, а при 30,5 градуса — на четыре часа.

Сотрудники могут отказаться от выполнения своих обязанностей, если температура в помещении превышает допустимые нормы. Для офисных работников эта граница составляет 28 градусов. Об этом сообщил директор юридической практики SuperJob Александр Южалин.

Он подчеркнул, что работа в условиях температуры выше нормы запрещена, так как это противоречит санитарным правилам и нормам. Работники могут отказаться от выполнения трудовых обязанностей согласно статье 216 Трудового кодекса РФ.

Южалин также отметил, что допустимые температурные диапазоны зависят от типа выполняемой работы и уровня энергетических затрат. Поэтому для различных видов деятельности следует ознакомиться с соответствующими документами СанПин.

По рекомендациям Роспотребнадзора, если температура достигает 28,5 градуса, рабочий день необходимо сократить на один час, при 29 градусах — на два часа, а при 30,5 градуса — на четыре часа.