Российские компании будут сокращать премии или полностью отказываться от выплаты бонусов с июля по декабрь текущего года. С таким утверждением в понедельник, 7 июля, выступила кандидат экономических наук Ирина Ахмадуллина, пишет «Газета.Ru».
По ее словам, тенденция контроля расходов со стороны компаний продолжится, это коснется и мотивационных пакетов работников.
Она пояснила, что причины сложных экономических условий для бизнеса лежат в плоскости макрофакторов, среди которых задача Банка России по сдерживанию инфляции, рост дефицита бюджета на фоне низких цен на энергоносители и геополитика.
Как полагает Ахмадуллина, для сохранения штата и удержания доли на рынке многие работодатели могут использовать более жесткие KPI для выплаты бонусов, а также выплачивать бонусы не «живыми» деньгами, а, например, акциями компании.
«Вопрос сокращения или отмены бонусов каждая компания будет решать для себя самостоятельно в зависимости как от изменений в индивидуальном положении компании, так и в отрасли в целом», – заключила она.
Напомним: 7 июля в Федерации профсоюзов пояснили, как работодатели смогут снижать премии.
Ранее Набиуллина заявила, что Россию ждут очень неспокойные времена.