Более 40% сотрудников центрального офиса включая руководство теперь работают в Восточной Сибири. Московский офис полностью закрыт.
В Красноярск также переведены девять дочерних компаний группы, включая ИТ, энергосбытовые, строительные и сервисные подразделения. В новом офисе уже работает более 900 человек, всего – около 1,5 тысяч.
Этот шаг – не только исполнение поручения Президента, но и системное решение, которое оказывает прямое экономическое влияние на регион:
▪ Увеличиваются доходы регионального бюджета за счет налога на прибыль и НДФЛ;
▪ Создаются рабочие места для местных жителей, в том числе высокопроизводительные;
▪ Растет спрос на жилье, услуги, образование, что стимулирует развитие городской инфраструктуры;
▪ Формируется новая деловая среда за пределами Москвы, что снижает гиперконцентрацию управления в столице.
Государственные компании с активами и производством в регионах вполне могут и должны размещать управленческие центры там же. Это логично с экономической, социальной и управленческой точек зрения. Переезд – не формальность, а вклад в развитие регионов.