Удалённая работа стала популярной особенно в период пандемии COVID-19, когда многие сотрудники были вынуждены перейти на дистанционный режим труда. Несмотря на удобство и гибкость графика, такая форма занятости имеет свои преимущества и недостатки, которые я бы хотел рассмотреть в данной статье.
Коллеги с моей работы по-разному высказались , когда нас отправили на удаленку, некоторые были за , а кто-то сказал, что бы он лучше ездил в отпуск.
Удалённая работа стала настоящим испытанием для многих из нас — кому-то повезло больше, кому-то меньше. Лично я успел прочувствовать все её стороны — и приятные моменты свободы, и тяготы изоляции. Вот мой личный опыт, которому я хочу поделиться.
Плюсы удалённой работы
Больше свободного времени
Первое, что меня приятно удивило — это экономия времени на дорогу. Раньше каждый рабочий день начинался с пробок, метро или автобуса, я добирался около двух часов на работу, теперь я сплю на час дольше и моё утро начинается спокойно дома.
Возможность выбирать комфортное рабочее пространство
Рабочий стол, любимое кресло, тёплый плед — всё это создаёт уютную атмосферу, способствующую продуктивной работе. Теперь я сам выбираю обстановку, которая вдохновляет и помогает сосредоточиться.
Также я могу пораньше начать и раньше закончить работу. А после работы сразу пойти по своим делам.
Минусы удалённой работы
Изоляция и недостаток общения
Самое сложное оказалось привыкнуть к отсутствию живого общения с коллегами. Работа онлайн часто становится источником одиночества и недостатка социальной активности. Иногда рабочее процессы легче решить через живое общение и оффлайн показ, чем пробовать объяснить онлайн.
Сложность организации пространства
Организация домашнего офиса оказалась задачей сложнее, чем ожидалось. Сначала казалось, что можно комфортно разместиться на диване с ноутбуком, но быстро стало ясно, что необходим отдельный уголок, оборудованный рабочими инструментами. Но у меня с этим нормально , так как есть компьютерное кресло и отдельный письменный стол, который закрывается, чтобы туда никто не лазил.
Трудности с самоорганизацией
Самодисциплина — главный враг удалённого работника. Нет начальника, наблюдающего за тобой, значит никто не контролирует твои перерывы и отдых. Это требует серьёзной внутренней дисциплины и ответственности перед собой. Я заметил, если у меня мало рабочих задач, я больше отвлекаюсь на какие-то новости и видео в интернете.
Заключение
Удалённая работа принесла много положительных моментов, особенно свободу выбора места и времени труда. Но также появились сложности с организацией пространства и поддержанием высокого уровня мотивации. Тем не менее, если грамотно подойти к этому новому формату жизни, можно извлечь максимум пользы и избежать негативных последствий. Главное помнить: несмотря на физические расстояния между нами, мы остаёмся частью одной команды и можем поддерживать друг друга виртуально.
Если понравилась статья , ставьте лайки и подписывайтесь на мой канал, здесь будет много полезного и интересного.