Пресс-служба ВТБ сообщила о новой схеме социальной инженерии, в рамках которой мошенники представляются работодателями и обманывают соискателей на сайтах по поиску работы. Жертвами становятся пользователи, которые откликаются на подставные вакансии, быстро проходят «собеседование» и получают фиктивное предложение о трудоустройстве.
После этого, как поясняют специалисты банка, начинается имитация рабочей деятельности. Через мессенджеры новоиспечённому «сотруднику» присылают несложные задания, создавая иллюзию реальной занятости. Через несколько дней с ним выходит на связь якобы руководитель и просит срочно помочь — перевести деньги, например, на покупку лекарств для родителей или оплату по ссылке. Обещают, что сумма будет возвращена после завершения командировки. На этом этапе соискатель переводит средства, после чего мошенники либо исчезают, либо продолжают выманивать деньги под новыми предлогами.
В ВТБ подчёркивают: настоящий работодатель не будет просить у будущего сотрудника денег — ни до оформления, ни в процессе работы. Любые требования оплатить что-либо до начала официального трудоустройства являются прямым сигналом мошенничества.
Эксперты советуют внимательно проверять информацию о компании, сверять контакты, домены, юридические реквизиты и отзывы. При малейших подозрениях следует отказаться от взаимодействия и сообщить о попытке обмана на площадку, где размещена вакансия.
Оригинал публикации на сайте CISOCLUB: "ВТБ предупредил о новой мошеннической схеме — деньги выманивают у соискателей под видом помощи от «работодателя»".
Смотреть публикации по категориям: Новости | Мероприятия | Статьи | Обзоры | Отчеты | Интервью | Видео | Обучение | Вакансии | Утечки | Уязвимости | Сравнения | Дайджесты | Прочее.
Подписывайтесь на нас: VK | Rutube | Telegram | Дзен | YouTube | X.