Хочу с вами поделиться.
Сейчас готовлюсь к выступлению, где одной из тем будет мотивация.
Почему одним важно признание, другим — стабильность, а третьим просто хочется кайфовать от процесса?
Подготовил для вас небольшой тест.
Пройдите его — и просто задумайтесь:
А что двигает лично вами?
🔍 Какой у тебя тип мотивации?
Отметь, какие утверждения тебе ближе всего.
Результаты — внизу 👇
🟦 БЮДЖЕТНИК
-Люблю стабильность, порядок и чёткий план
-Предпочитаю работать в спокойной, предсказуемой среде
-Не люблю резкие перемены
-Ценю инструкции и правила
👉 Твоя сила — надёжность и системность
🟨 СТАТУСНИК
-Важно, чтобы меня признавали и уважали
-Люблю быть лидером или экспертом
-Вдохновляюсь, когда получаю признание
👉 Твоя сила — влиять, вести за собой, светиться
🟥 РЕЗУЛЬТАТНИК
-Люблю достигать целей, закрывать задачи
-Мотивирует прогресс
-Не люблю «воду» — давайте по сути
👉 Твоя сила — энергия действий и чёткий фокус
🟩 ДЕНЕЖНИК
-Деньги — важный критерий
-Всегда анализирую, где выгода
-Люблю, когда мои усилия чётко конвертируются в доход
👉 Твоя сила — коммерческое мышление
🟪 РОМАНТИК
-Работаю, когда чувствую вдохновение
-Для меня важна атмосфера и «душа» в деле
-Не выношу формальщину и сухие задачи
👉 Твоя сила — делать с любовью и создавать глубокий опыт
🤹♂️ Мы часто бываем миксом из 2–3 типов.
Подумай, что включается у тебя чаще всего.
Это и есть твоя внутренняя батарейка 🔋
💬 Напиши в комментарии свой тип — интересно, кто у нас тут собрался 😉
А завтра выложу разбор подробнее:
как использовать каждый тип мотивации в жизни и работе.
