Добавить в корзинуПозвонить
Найти в Дзене

«Да, но…» — игра, в которой вы всегда остаётесь в тупике

Вы точно хотя бы раз были втянуты в эту игру. Друг, подруга, коллега, мама обращаются к вам за советом. Вы искренне сочувствуете, предлагаете решение, а в ответ слышите: «К сожалению, сейчас это невозможно…» Дальше идет перечисление, почему «невозможно». Вы всё еще хотите помочь и предлагаете новые варианты. Но для каждого из них обратившийся находит причину, почему это не сработает. Ситуация 1 Ситуация 2 Ситуация 3 Это бессознательная игра, которую описал Эрик Берн, автор транзактного анализа и бестселлера «Игры, в которые играют люди». Человек, который втягивает другого в игру «Да, но…», идет за «выигрышем»: получением поддержки, ощущением собственной значимости, эмоциональным удовлетворением. И он это получает, потому что у этой игры есть заведомо предрешенный финал: вы проиграете. Если вы тот человек, которого втягивают в игру, не предлагайте решений – их сразу отвергнут, а вы почувствуете раздражение и беспомощность. Вместо этого задавайте вопросы: Отражайте его слова: Говорите о
Оглавление

Вы точно хотя бы раз были втянуты в эту игру.

Друг, подруга, коллега, мама обращаются к вам за советом. Вы искренне сочувствуете, предлагаете решение, а в ответ слышите: «К сожалению, сейчас это невозможно…»

Дальше идет перечисление, почему «невозможно». Вы всё еще хотите помочь и предлагаете новые варианты. Но для каждого из них обратившийся находит причину, почему это не сработает.

Как это выглядит?

Ситуация 1

  • Я не могу уйти от мужа, который изменяет, потому что негде жить.
  • Можно временно пожить у родителей или подруги.
  • Да, но родители осудят, а у подруги неудобно.
  • Может быть, попробовать снять комнату.
  • Да, я бы очень хотела, но мало денег.
  • Ты можешь временно пожить у меня.
  • Спасибо, но у тебя собака. Она лает, я буду плохо высыпаться. А еще у меня аллергия на шерсть.

Ситуация 2

  • Я не могу поменять работу, потому что на рынке нестабильно, а мне надо кормить детей.
  • К нам в отдел как раз требуется такой сотрудник, как ты.
  • Да, но у меня не хватает нужных навыков.
  • За пару месяцев в процессе ты обучишься.
  • Да, но голова сейчас забита другим, устаю сильно, нет сил учиться еще чему-то новому.

Ситуация 3

  • Я постоянно устаю, сил нет.
  • Можно попробовать ложиться раньше.
  • Да, но у меня столько дел вечером. Никак не получается.
  • Можно еще попробовать записаться к врачу, проверить здоровье, сдать анализы.
  • Да, но у меня нет времени на поликлинику, ходить по врачам.

Что вообще происходит?

Это бессознательная игра, которую описал Эрик Берн, автор транзактного анализа и бестселлера «Игры, в которые играют люди».

Человек, который втягивает другого в игру «Да, но…», идет за «выигрышем»: получением поддержки, ощущением собственной значимости, эмоциональным удовлетворением. И он это получает, потому что у этой игры есть заведомо предрешенный финал: вы проиграете.

Как выйти из игры?

Если вас втягивают в игру

Если вы тот человек, которого втягивают в игру, не предлагайте решений – их сразу отвергнут, а вы почувствуете раздражение и беспомощность.

Вместо этого задавайте вопросы:

  • Что для тебя было бы идеальным решением?
  • Что ты готов сделать для решения проблемы?
  • Что тебя останавливает больше всего?

Отражайте его слова:

  • То есть ты чувствуешь, что любые действия бессмысленны?
  • Похоже, ты действительно в тупике. Что бы тебе помогло?

Говорите о чувствах, а не о действиях:

  • Похоже, ты в отчаянии. Хочешь, просто побуду рядом?

👉 Цель: не решить проблему за человека, а помочь ему самому увидеть свои блоки.

Если вы сами ловите себя на «Да, но…»

Если вы сами ловите себя на «Да, но…», осознайте, что этим вы отказываетесь от выхода. Подумайте:

  • Что будет, если вы не измените ситуацию?
  • Какую цену вы платите за бездействие?
  • Какие маленькие шаги вы можете сделать уже сегодня, чтобы что-то начало продвигать вас в сторону желаемого?

Найдите вторичную выгоду:

  • Если я остаюсь в этих отношениях / на этой работе / в этом весе, что это мне дает? Возможно, это безопасность, жалость окружающих или оправдание для других неудач.

Практический совет: если вы заметили, что часто используете фразу «Да, но…», попробуйте заменить её на «Да, и…». Это простое упражнение поможет сфокусироваться на возможностях, а не на ограничениях.

Что в итоге?

Может показаться, что эта игра — что-то страшное, ужасное, манипулятивное. Нет, она просто показывает, что человек хочет перемен, но боится. Он хочет поддержки от окружающих, но не умеет просить её прямо, потому что не было такого опыта.

Игра «Да, но…» — это не признак слабости или неспособности к изменениям. Это защитный механизм, который помогает человеку справляться с тревогой и неопределенностью. Осознав эту игру, мы получаем возможность сделать выбор: либо продолжать играть по старым правилам, либо найти новые способы взаимодействия с собой и окружающим миром.

Каждый раз, когда мы выбираем движение вместо застоя, мы становимся сильнее и ближе к своим целям. Иногда достаточно сделать первый маленький шаг, чтобы запустить цепочку позитивных изменений в жизни.

Больше постов на тему психологии: в моем канале Telegram: https://t.me/obreteniye_smysla