Рынок меняется. Конкуренция растёт. Курсов стало столько, что пройти мимо QA сегодня сложнее, чем через баг в проде. А значит, и требования к джунам ужесточаются.
В этой статье разберёмся, что именно нужно знать и уметь, чтобы тебя заметили, прособеседовали и… взяли на работу.
1. 📚 Базовая теория
Это то, что проверяют на каждом собеседовании. И это то, что должен знать любой тестировщик, даже без опыта.
Нужно:
- различать виды тестирования: функциональное, нефункциональное, API, UI и т.п.;
- знать, что такое тест-кейс, чек-лист, тест-план, smoke / regression testing;
- знать техники тест-дизайна: хотя бы классы эквивалентности и граничные значения;
- уметь рассказать про жизненный цикл бага;
- знать, чем баг отличается от дефекта;
- понимать уровни тестирования: unit, integration, system, acceptance.
Это база. Не “выучил и забыл”, а “понимаю и применяю”.
2. 💻 Уметь пользоваться инструментами
Джун должен уметь работать руками, хотя бы немного.
Что может быть полезно знать:
- Postman — отправить запрос, добавить токен, посмотреть ответ;
- DevTools в браузере — открыть консоль, проверить верстку, поймать ошибку в сети;
- Трекеры: Jira, TestRail, YouTrack или аналоги — уметь завести баг, написать тест-кейс или чеклист.
3. 🧠 Понимать, что ты тестируешь
Ты должен не просто нажимать кнопки, а искать ошибки в логике.
Нужно уметь:
- логически разбить фичу на части;
- задать вопросы, если нет требований;
- проверить не только «счастливый путь», но и совершать заведомо неверные действия, что проверить правильную реакцию продукта.
4. ⚙️ Минимум техбазы
Ты можешь просто нажимать на кнопки в приложении или на сайте, но без понимания того, как работает система, будет тяжело.
Желательно:
- понимать, что такое клиент/сервер;
- знать, как работает REST API;
- написать «SELECT * FROM users;» и не бояться базы данных;
- понимать алгоритмы и блок-схемы: на них строится логика любого приложения.
5. 🤝 Коммуникация и мышление
Тебя будут оценивать не только за знания, но и за подход.
Важно:
- уметь чётко объяснять, что нашёл и почему это ошибка;
- не бояться сказать, что чего-то не знаешь;
- задавать вопросы;
- уметь воспринимать критику;
- быть инициативным, но не “суетным”;
- уметь общаться с разными людьми.
6. 👣 Первый шаг в автоматизацию (по желанию)
Ты можешь устроиться и без этого, но если знаешь основы — это неплохой бонус.
Что можно сделать:
- понять, что такое автотест;
- попробовать Selenium или Playwright;
- изучить основы любого языка программирования (например, Java, Python или JavaScript;
- освоить IDE, git, как запускать тесты.
Это поможет выделиться среди сотен резюме, где только указано только «ручное» тестирование.
💬 Важное напоследок
Junior QA — это не тот, кто ничего не умеет.
Это тот, кто умеет немного, но хочет расти дальше.
Ты не обязан быть экспертом во всём.
Но ты должен показывать, что умеешь думать, учиться, быть полезным.
Работодателю важен не просто набор знаний, а ощущение: «из этого человека можно вырастить классного специалиста».
Напишите в комментариях, что вас ещё спрашивали на собеседованиях?