Поиск новой работы – это всегда волнительное и ответственное событие. Важно не только найти вакансию, которая соответствует Вашим навыкам, но и оценить все нюансы будущего рабочего места, чтобы не пожалеть о своем решении позже.
Правильный выбор работы принесет Вам много преимуществ. Вы будете регулярно получать обещанный Вам доход и социальные гарантии, выполнять только возложенные на Вас задачи, учиться и развиваться за счет работодателя, продвигаться по карьерной лестнице, ощущать поддержку руководителя и коллектива, ощущать себя нужным и реализованным.
Все это особенно важно для молодого специалиста. И вот критерии, на которые Вам как молодому специалисту стоит обратить внимание при выборе работы:
· Есть возможность обучаться. Обращайте внимание на компании, где развитая система наставничества, есть внутренние или выездные тренинги, есть возможность учиться за счет работодателя.
· Есть перспективы карьерного роста. Если в компании нет карьерного роста, а Вы молоды и амбициозны, это точно не Ваша работа мечты.
· Есть интересные проекты. Гибкость, разнообразие задач и наличие интересных проектов помогут Вам не перегореть на работе и не разочароваться в ней.
· Есть подходящий для Вас график. График и местоположение работы очень важны. Это позволит Вам совмещать работу с личной жизнью, соблюдая идеальный баланс. Если Ваш офис или предприятие находится далеко, возможно, у компании есть бесплатный корпоративный транспорт для сотрудников. Уточните об этом у Вашего будущего работодателя.
· Есть адекватный руководитель. Не зря говорят, что «рыба гниет с головы». Руководитель, который не готов к лояльности, который не ценит своих сотрудников и не стремится к их комфорту, никогда не приведет свою компанию к росту и развитию, так как для любой организации здоровый коллектив – это ВСЕ!
Перед тем, как устроиться в компанию, определите свои приоритеты и сформулируйте для себя ключевые критерии выбора нового места работы. Что для Вас важнее: высокая зарплата, интересная работа, возможность профессионального роста, удобный график, близкое расположение офиса? Исследуйте компанию: изучите ее сайт, отзывы сотрудников, узнайте о корпоративной культуре, миссии и ценностях. По возможности пообщайтесь с потенциальными коллегами. И главное – не торопитесь! Поиск работы — это не спринт, а марафон. Тщательно рассмотрите все варианты и примите обдуманное решение.
А мы ждем именно Вас в свою классную команду специалистов АгроГриб! Тех, кто хочет развиваться вместе с нами. Мы берем на работу даже без опыта, всему учим, позволяем расти и развиваться в нашем дружном коллективе.
- Контакты для связи АгроГриб:
- 8-800-234-99-10 добавочный 1 (звонок бесплатный)
- +7 (495) 204-85-88
- rabota@agrogrib.ru