Зарплата, особенно если речь идет про среднюю, всегда оставалась для россиян животрепещущей темой. Вот и мне после прогноза Министерства экономического развития захотелось написать свои мысли по текущей ситуации на рынке труда и реалистичны ли ожидания чиновников.
🏢Прогноз министерства
Из сценарных условий Минэкономразвития следует, что среднемесячные номинальные зарплаты россиян вырастут на 51,15% к концу 2028 года. Из прогноза следует, что по оценке базового сценария Минэка, в 2025 году ср. доход приблизится к 102 728 руб (+16,8% г/г), затем темпы роста начнут замедляться. По итогам 2028 года зарплаты прогнозируются на уровне 132 940 (+7,3% г/г).
Можно долго спорить о самом размере доходов, но сейчас давайте подумаем – реалистичная ли оценка роста дохода на 51% за 4 года (с начала 2025 по конец 2028)? Вспомним про инфляцию – при ее значении 10% в год, за 4 года деньги обесценятся на 46%. При средней инфляции 11% покупательская способность денег падает на 51%.
💸Деньги обесцениваются
Инфляция, публикуемая Росстатом так же, вызывает множество вопросов. Поэтому давайте посмотрим на темпы рублевой эмиссии – агрегатор М2. С 2022 года денежная масса растет по 18-24% в год. В последнее время темпы роста снижаются, но все равно составляют 17% г/г по данным за апрель 2025.
Действительно, в официальную инфляцию трудно поверить при такой скорости печати денег. Истина где-то по середине. Однако при любом раскладе рост номинальных доходов на 51% за 4 года это только дисконт на инфляцию. Реальная покупательская способность зарплат – совершенно другой вопрос, который зависит от множества факторов.
🧑🏭Разные отрасли - разная картина
Рынок труда неоднородный и на практике среднее значение зарплат или темпов роста для него неинформативно. Однако давайте посмотрим на процессы, которые происходили последние три года и каких изменений стоит ожидать в будущем.
Не для кого не секрет, что высокие вознаграждения для участников СВО и рост производственных мощностей ВПК усилил дефицит рабочих рук в реальном секторе, что вылилось в резком росте зарплат для профессий из причастных отраслей. С другой стороны, уход зарубежного бизнеса в 2022 году привел к сокращению спроса на финансистов, корпоративных юристов и т.п., рынок труда по этим направлениям стал перенасыщен, а доходы оказались под давлением.
В перспективе мирного урегулирования и возвращении зарубежных компаний, флюгер на рынке труда может повернуться в противоположную сторону.
Как показывает жизнь – если вы разбираетесь в своем деле, при этом умеете и не стесняетесь продавать себя работодателю, требовать повышение и в случае чего менять место работы, то с ростом зарплаты проблем не будет. С другой стороны, если не беспокоиться о оплате своего труда, то она может не расти десятилетиями.