В настоящее время в Государственной службе занятости (ГСЗ) открытыми числятся почти 120 тыс. вакансий по всей стране. По некоторым из них работодатели предлагают зарплаты на порядок выше средней по стране. Журналисты Telegraf.news изучили вакансии, размещённые в общей базе, и посмотрели, какие требования предъявляют к кандидатам с самыми высокими зарплатами.
Проанализировав вакансии в базе ГСЗ, мы выяснили, что предложений с зарплатой выше среднего там немало. Разумеется, платить впечатляющие воображения среднестатистического белорусского рабочего готовы не каждому, а лишь тем, кто соответствует определённым критериям, подтверждающим профессионализм и наличие специфических знаний и навыков у соискателей.
Так, на самые высокие предложения по зарплатам могут рассчитывать белорусские IT-специалисты. Кстати, именно у них, по данным Белстата, в феврале были самые высокие средние зарплаты — 5845,2 рубля. Впрочем, некоторые компании предлагают айтишникам зарплаты, кратно выше даже этого среднего показателя по отрасли. Так, одна финансово-инвестиционная компания подыскивает себе инженера-программиста для администрирования облачной платформы и настройки конвейеров непрерывной интеграции и доставки. Специалисту с высшим образованием и минимум трёхлетним стажем работы готовы платить от 10 до 19 тыс. рублей.
...