Добавить в корзинуПозвонить
Найти в Дзене
eprussia.ru

Директор «Петербургского энергетического института повышения квалификации» (ФГАОУ ДПО «ПЭИПК») Министерства энергетики Российской Федерации

Директор «Петербургского энергетического института повышения квалификации» (ФГАОУ ДПО «ПЭИПК») Министерства энергетики Российской Федерации Сергей ЮНГБЛЮДТ (выдержки из интервью газете «Энергетика и промышленность России». — Насколько сегодня сильна конкуренция между образовательными учреждениями, предлагающими услуги переобучения и повышения квалификации по отраслевым специальностям? — Таких учреждений довольно много, но куда больше проблем доставляет конкуренция с псевдообразовательными организациями. Дело в том, что с 2010-х годов либерализация законов значительно упростила получение лицензии на оказание услуг по дополнительному профессиональному образованию. Достаточно лишь собрать определенный пакет документов, подтвердить некоторыми справками разовое наличие кадрового состава, материально-технической базы, программ, которые можно скачать в интернете, и все — можно получать лицензию. И сегодня на рынке образовательных услуг кроме добросовестных компаний, которые реально занимают

Директор «Петербургского энергетического института повышения квалификации» (ФГАОУ ДПО «ПЭИПК») Министерства энергетики Российской Федерации Сергей ЮНГБЛЮДТ (выдержки из интервью газете «Энергетика и промышленность России».

— Насколько сегодня сильна конкуренция между образовательными учреждениями, предлагающими услуги переобучения и повышения квалификации по отраслевым специальностям?

— Таких учреждений довольно много, но куда больше проблем доставляет конкуренция с псевдообразовательными организациями. Дело в том, что с 2010-х годов либерализация законов значительно упростила получение лицензии на оказание услуг по дополнительному профессиональному образованию. Достаточно лишь собрать определенный пакет документов, подтвердить некоторыми справками разовое наличие кадрового состава, материально-технической базы, программ, которые можно скачать в интернете, и все — можно получать лицензию. И сегодня на рынке образовательных услуг кроме добросовестных компаний, которые реально занимаются обучением, появились те, кто просто торгует удостоверениями.

— Но ведь, принимая на работу специалиста с такой вот филькиной грамотой, предприятия сильно рискуют, неужели они не понимают этого?

— Зачастую они идут на это из-за финансовых ограничений. В других случаях — просто-напросто не обращают на это должного внимания. Документ есть? Есть! А где его обладатель учился или не учился вовсе, уже никто не интересуется. Здесь, конечно, больше вопрос к кадровым службам, однако отмечу, что основные предприятия ТЭКа очень добросовестно и внимательно подходят к подбору персонала, несмотря на кадровый дефицит. Они смотрят на образование и тестируют профессиональные навыки. Но, как говорится, и в бочке с медом бывает ложка дегтя, поэтому не признавать наличие проблемы нельзя.

— Когда расследуют аварии на предприятиях отрасли, часто ли выясняется, что виновники не обладали нужной квалификацией для работы на определенном участке?

— Такие случаи были. Ежегодно Ростехнадзор проводит общероссийское совещание (чаще всего в Кузбассе), связанное с безопасностью при производстве работ на угольных предприятиях. И одной из главных причин, согласно отчетам надзорного ведомства, из года в год указывается низкая квалификация персонала.

Могу сказать, что когда Ростехнадзор приходит конкретно на угольные предприятия и видит, что документы об образовании были выданы «ПЭИПК», то сомнений в уровне квалификации и объеме полученных знаний не появляется. Если значится другая организация, возникает вопрос о проверке образования, поскольку нет уверенности в его качестве.

Прочитать интервью полностью можно по этой ссылке