В Петербурге на одно рабочее место претендуют более 6 соискателей, подсчитали аналитики hh.ru.
Это на 2 человека больше, чем год назад.
Активность жителей в поиске работы возросла на 26% за последний месяц.
"Коварность ситуации заключается в том, что несмотря на общий рост соискательской активности по ряду наиболее дефицитных сфер, где сильнее всего требуются работники уровень конкуренции не выроc, а это сфера медицины, ретейла, производства и др", — отметили аналитики.
Наибольшая конкуренция наблюдается в сферах искусства и масс-медиа (28 соискателей на вакансию), консалтинга (более 27) и среди топ-менеджеров (более 26). В ИТ, HR и маркетинге конкуренция также значительно возросла.
Недавно "ДП" рассказывал, что 47% петербуржцев планируют искать подработку помимо основной работы в ближайшие три месяца.
В феврале этого года эксперты проанализировали ситуацию на рынке труда в Петербурге и составили список самых распространённых форматов работы, которые предлагают соискателям в начале 2025 года.
Выяснилось, что за последний год в Петербурге на 69% выросло количество удалённых вакансий для маркетологов, на 65% — для бухгалтеров и на 26% — для программистов.