Работникам, совмещающим успешное обучение по программам бакалавриата, специалитета или магистратуры, работодатель обязан предоставлять дополнительный отпуск с сохранением среднего заработка в случаях сдачи промежуточной аттестации (до 50 календарных дней) и прохождении итоговой аттестации (до 4 месяцев, в соответствии с учебным планом). По желанию работника-студента, на период до 10 учебных месяцев перед началом прохождения государственной итоговой аттестации, для него устанавливается рабочая неделя, сокращенная на 7 часов, с сохранением за время освобождения от работы 50 процентов среднего заработка по основному месту работы (но не ниже МРОТа). По соглашению сторон в рамках трудового договора сокращение рабочего времени производится путем предоставления работнику 1 свободного от работы дня в неделю либо сокращения продолжительности рабочего дня в течение недели. Работникам, получающим высшее образование и успешно осваивающим программы по заочной форме обучения, работодатель должен опл