Добавить в корзинуПозвонить
Найти в Дзене

«Гибкие навыки» в мессенджере: подводные камни и как их избежать

Что если мессенджеры — привычные нам инструменты — работают против нас? Неожиданно, правда? На конференции МСП.РФ я выступил с докладом о том, как улучшить коммуникацию в рабочих чатах. Я разобрал несколько привычных, но неочевидных ловушек общения и дал рекомендации. На первый взгляд, это удобно: нажал кнопку, сказал и отправил. Но голосовые сообщения таят в себе скрытые сложности: Бывает, что в мессенджерах задачи формулируются размыто, и вот к чему это ведет: Когда в одном сообщении несколько тем, это сильно усложняет коммуникацию: В мессенджерах старайтесь: Обсуждение с ведущим: за и против голосовых сообщений На этапе вопросов и ответов случилась дискуссия с ведущим. Он любит использовать голосовые, так как много времени проводит за рулем и это удобно для него. Но такие случаи — исключение. Что думаете? Какие «гибкие навыки» добавили бы вы? На что наложили бы ваше личное вето? Вместо бесконечного потока сообщений, попробуйте адаптировать Telegram под рабочие задачи (насколько это
Оглавление

Что если мессенджеры — привычные нам инструменты — работают против нас? Неожиданно, правда? На конференции МСП.РФ я выступил с докладом о том, как улучшить коммуникацию в рабочих чатах. Я разобрал несколько привычных, но неочевидных ловушек общения и дал рекомендации.

«Гибкие навыки» в мессенджере: подводные камни и как их избежать

Голосовые сообщения — ловушка для всех нас

-2

На первый взгляд, это удобно: нажал кнопку, сказал и отправил. Но голосовые сообщения таят в себе скрытые сложности:

  • Поиск информации — становится почти невозможным. Текстовые сообщения куда проще пролистать глазами, найти нужный момент. С голосовыми же приходится тратить время на многократное прослушивание.
  • Проблемы с фиксацией задач — важные детали можно упустить, и сложнее отследить выполнение задач.
  • Неточность восприятия — в отличие от текста, где всегда можно уточнить, в голосовом формате нередко возникают недопонимания.
  • Время на прослушивание — аудиоформат требует больше времени, чем короткое текстовое сообщение. Это особенно затрудняет работу, когда информации много.

Неопределённые задачи — путь к неразберихе

Было -> Стало
Было -> Стало

Бывает, что в мессенджерах задачи формулируются размыто, и вот к чему это ведет:

  • Неясные цели — коллеги просто не понимают, что именно от них требуется, что может вызвать задержки.
  • Траты времени на уточнения — приходится переспросить, а это съедает время обеих сторон.
  • Снижение ответственности — если указания нечёткие, сложно понять, кто за что отвечает. Результат? Задача может остаться без внимания.
  • Смещение фокуса — неопределенность может выбить команду из рабочей колеи и нарушить приоритеты.

Множественные темы в одном сообщении — запутывают

-4

Когда в одном сообщении несколько тем, это сильно усложняет коммуникацию:

  • Сложность восприятия — получатель теряется, не зная, что важно.
  • Риск упустить ключевые моменты — информация может просто затеряться среди других тем.
  • Сложности с обратной связью — ответ на одно из обсуждаемых вопросов может затенить остальные.
  • Непрозрачный прогресс — когда задачи не разделены, усложняется их отслеживание.

Как надо?

-5

В мессенджерах старайтесь:

  • Избегать голосовых сообщений. Оставьте их для общения с друзьями.
  • Сразу переходить к сути, чтобы собеседник мог прочитать и ответить по мере возможности.
  • Уважать личное время — используйте мессенджеры в рабочие часы.

Обсуждение с ведущим: за и против голосовых сообщений

На этапе вопросов и ответов случилась дискуссия с ведущим. Он любит использовать голосовые, так как много времени проводит за рулем и это удобно для него. Но такие случаи — исключение. Что думаете? Какие «гибкие навыки» добавили бы вы? На что наложили бы ваше личное вето?

Telegram для рабочих коммуникаций: минимум, который нужно знать

Вместо бесконечного потока сообщений, попробуйте адаптировать Telegram под рабочие задачи (насколько это возможно):

-6

1. Используйте папки для группировки чатов

Разделяйте чаты по темам: проекты, задачи, отделы. Это не только упрощает навигацию, но и позволяет отключать уведомления для целых папок, оставляя только важные. Ссылки на папки также удобно отправлять, чтобы одним кликом делиться несколькими чатами сразу.

2. Каналы и боты для упорядоченности

Для информативных рассылок и корпоративных новостей используйте каналы: это создаёт единый поток информации и избавляет от «шумных» обсуждений. А рабочие боты помогут автоматизировать повторяющиеся действия и ускорят выполнение задач.

Решение главных проблем: поиск и постановка задач

Одно из ключевых препятствий при использовании мессенджеров для работы — это поиск информации и контроль задач. Вот мои рекомендации.

Как упростить поиск и структурировать информацию:

-7
  • Автоматизированные решения: используйте специальные боты, такие как Telegram-Summarize-Bot, SyraxAI или Summarize. Они подытоживают обсуждения, извлекают важные моменты и даже создают отчёты.
  • Ручной способ: по окончании дня или недели выгружайте историю чата в JSON и загружайте её в GPT с промтом
«Сделай суммаризацию чата за сегодня. Укажи основные темы обсуждения, кто участвовал, задачи и их статус».
  • Это простой и бесплатный вариант для важных чатов.

Постановка и контроль задач: какие боты помогут

-8
  • ChatNorrisBot, iTasker_bot, UTasksBot, Tasko_bot — это отличные инструменты для создания задач прямо в чате.
  • Но лучше выбрать любой таск-трекер и использовать доску для визуализации задач.

Постскриптум: на самом деле, это нужно многим

Честно говоря, сначала мне казалось, что эта тема очевидна. Но после выступления, поговорив с организаторами, я понял, что попал в точку. Мне показали примеры «рабочих» чатов, в которых правила почти не соблюдаются — ни структуры, ни систематизации.

Если замечаете эти проблемы и у себя, делитесь этим постом с коллегами. А если не согласны или считаете, что есть ещё идеи для улучшения, пишите в комментарии — готов обсудить!