Найти в Дзене

5 ошибок кандидата, которые губят шансы на собеседовании 🚩

1️⃣Отсутствие подготовки к интервью Изучите информацию о компании, узнайте о ключевых преимуществах, об основном продукте компании. Подготовьте список вопросов.  Умейте отвечать на вопрос «Что вы знаете о нашей компании»  «Почему вы выбрали именно нас»  2️⃣Неопрятный внешний вид  Помните, что встречают по одежке и первое впечатление вы больше никогда не сможете произвести.  3️⃣Неподготовленная заранее самопрезентация  Выпишите свои достижения, пройденные вами обучения, сильные стороны вашего характера, ваши увлечения на основании которых можно сделать положительные выводы о вас.  Ваши карьерные цели и планы и как вы можете быть полезным компании. В рамках самопрезентации не стоит рассказывать, что вы ели на ужин и много о личном. Это выжимка из ваших достижений, кругозора, развития и сильных качеств характера. Самопрезентация, т.е презентовать себя-подарить себя, вы, как подарок для компании. Подумайте об этом.  4️⃣Опоздание  Приезжайте на собеседование за 10 минут до старта встреч

1️⃣Отсутствие подготовки к интервью

Изучите информацию о компании, узнайте о ключевых преимуществах, об основном продукте компании. Подготовьте список вопросов. 

Умейте отвечать на вопрос

«Что вы знаете о нашей компании» 

«Почему вы выбрали именно нас» 

2️⃣Неопрятный внешний вид 

Помните, что встречают по одежке и первое впечатление вы больше никогда не сможете произвести. 

3️⃣Неподготовленная заранее самопрезентация 

Выпишите свои достижения, пройденные вами обучения, сильные стороны вашего характера, ваши увлечения на основании которых можно сделать положительные выводы о вас. 

Ваши карьерные цели и планы и как вы можете быть полезным компании. В рамках самопрезентации не стоит рассказывать, что вы ели на ужин и много о личном. Это выжимка из ваших достижений, кругозора, развития и сильных качеств характера. Самопрезентация, т.е презентовать себя-подарить себя, вы, как подарок для компании. Подумайте об этом. 

4️⃣Опоздание 

Приезжайте на собеседование за 10 минут до старта встречи. Слишком ранний приезд на интервью, так же, не рекомендован.

5️⃣Волнение 

Если вас пригласили на интервью, значит вы уже заинтересовали HR или руководителя. 

Не стоит переживать, будьте собой в рамках делового этикета, расскажите об интересных кейсах из практики, вернёмся к пункту 1 и 3. 

Будьте вовлечёнными и умейте говорить о себе. Репетируйте интервью и тогда сильное волнение в день встречи уйдёт на второй план.

Поделилась Юлия Архангельская - Руководитель отдела подбора АУП персонала