В случае, если сотрудник не выполнял свои обязанности в день увольнения, все вычитаемые суммы должны быть переданы не позднее дня после того, как уволенный сотрудник предъявит требование о расчете. Так сообщает «Российская газета». Кроме того, при завершении трудовых отношений сотруднику предоставляется денежная компенсация за неиспользованные дни отпуска, как это установлено в части первой статьи 127 Трудового кодекса РФ. Выплата выходного пособия в случае увольнения по собственному желанию не предусмотрена трудовым законодательством. В случае, если работодатель затягивает выплату, сотрудник имеет право обратиться в государственную инспекцию труда. Обращение может быть подано через онлайн-сервис «Сообщить о проблеме».
Какие выплаты предусмотрены при увольнении по собственному желанию
31 октября 202431 окт 2024
~1 мин