Добавить в корзинуПозвонить
Найти в Дзене
Уральский БУХгалтер

Как жалоба сотрудника помогла ГИТ и налоговой сделать план по штрафам

УБ - сторонник работать “в👍белую”, потому что знаем нынешние возможности контролирующих органов. Это только со стороны кажется, что налогоплательщиков много и за каждым не уследить. Это не так. С задачей уследить налоговики уже справляются. Пока пробуксовывает задача “дотянуться до всех”, но это не надолго. Свою позицию мы планируем иллюстрировать серией реальных историй о том, как налоговая, банки и пр. контролирующие органы отслеживают нарушения налогоплательщиков. Поводом для проверки ГИТ стала жалоба недовольных сотрудников на задержки в выплате зарплат. Инспекторы отработали сигнал и оштрафовали ООО по ст. 5.27 КоАП РФ. Еще лет 5 назад, на этом история и закончилась бы, но сейчас контролирующие органы обмениваются сведениями и некоторыми комментариями. В ситуации с Сибирь-СБ, скорее всего, была информация от коллег о возможных нарушениях в налогообложении. Налоговая провела углубленную камеральную проверку “Сибирь СБ”, которая подсветила интересные цифры: ✦ в штате ООО числится 5

УБ - сторонник работать “в👍белую”, потому что знаем нынешние возможности контролирующих органов.

Это только со стороны кажется, что налогоплательщиков много и за каждым не уследить.

Это не так. С задачей уследить налоговики уже справляются. Пока пробуксовывает задача “дотянуться до всех”, но это не надолго.

Свою позицию мы планируем иллюстрировать серией реальных историй о том, как налоговая, банки и пр. контролирующие органы отслеживают нарушения налогоплательщиков.

-2

Поводом для проверки ГИТ стала жалоба недовольных сотрудников на задержки в выплате зарплат. Инспекторы отработали сигнал и оштрафовали ООО по ст. 5.27 КоАП РФ.

Еще лет 5 назад, на этом история и закончилась бы, но сейчас контролирующие органы обмениваются сведениями и некоторыми комментариями. В ситуации с Сибирь-СБ, скорее всего, была информация от коллег о возможных нарушениях в налогообложении.

Налоговая провела углубленную камеральную проверку “Сибирь СБ”, которая подсветила интересные цифры:

✦ в штате ООО числится 53 сотрудника, в т.ч. в должности охранников - 42 человека;

✦ по данным территориального Центра лицензионно-разрешительных работ ЦЛРР Росгвардии количество охранников - 118.

Такое расхождение в количестве сотрудников подтвердило подозрения инспекторов и запустило новый виток проверки с целью:

✧ определить схемы вывода средств для выплат “серым” сотрудникам и

✧ собрать доказательства “выплат в конвертах”.

В результате:

✦ проверка договоров с заказчиками подтвердила наличие большего количества сотрудников, чем официально трудоустроенных в ЧОПе,

✦ изучение документов по поставщикам выявило ИП, через которые выводились средства компании (оказание услуг по организации питания и по проведению тренировочных занятий для сотрудников),

✦ вызовы на допрос всех сотрудников (под протокол) сформировали свидетельские показания о наличии “скрытых” охранников, о размерах “серых” выплат, об отсутствии питания и спортивных занятий за счет ООО и пр.

Итогом: финансовые потери ЧОПа в пользу бюджета составили порядка 3 000 000 рублей (доначсления, штраф и пени). Все 3 судебные инстанции встали на сторону налоговой.

Эта история разрушает сразу 2 предпринимательских мифа:

  1. Малым предприятиям нечего опасаться налоговых проверок, налоговики “меньше, чем за 100 млн рублей штрафов шевелиться не станут

Небольшое предприятие “Сибирь СБ” сумело заинтересовать налоговую инспекцию и за пополнение бюджета на сумму в 3 млн. рублей контролеры успешно трудились.

2. “Налоговики не могут увидеть движение по личным картам”.

Налоговая инспекция вправе запросить выписки по личным счетам руководителя, сотрудников и выделить сомнительные операции.

Сами по себе выписки не являются доказательной базой, но выписки усиленные свидетельскими показаниями о том, что эти сомнительные суммы являлись “зарплатой в конверте” становятся основаниями для доначислений и принимаются судами.

-3

Человеческий фактор - самое слабое звено в любой теневой схеме.

Налоговая имеет возможность вызвать на допрос любого сотрудника и умеет грамотно задавать вопросы.

Налоговые алгоритмы скрупулезно собирают информацию по каждой компании и информации у инспекторов хватает, нужно лишь правильно упаковать ее в свидетельские показания. Дело даже не в количестве недовольных сотрудников, дело в умении задавать вопросы, а такой навык у налоговиков есть.

Если вы чувствуете уязвимость своей финмодели бизнеса - обращайтесь.

Проведем аудит, исправим ошибки и выстроим новую налоговую конструкцию.

Легально экономить на налогах? Миссия выполнима!

—---------------------

Удобнее узнавать самую актуальную информацию о бухгалтерии для бизнеса в Telegram? Подписывайтесь на наш канал

https://t.me/Sprosi_u_MariNaz

Для получения подробной консультации по любым финансовым вопросам вы можете связаться с нашими экспертами

Контакты для связи:

+7 999 589 44 09

zakaz@uralbuh.ru

Уральский бухгалтер