Как понять, что пришло время сменить работу? Многие задаются этим вопросом ежедневно, и если вы находитесь среди них, это уже сигнал, что что-то не так. Давайте разбираться! Вот на что стоит обратить внимание, если назрел вопросик о том: что нужно рвать когти из текущей конторы ;)
Признак первый: вы работаете слишком много, а зарабатываете слишком мало
Классическая ситуация: вы вкалываете по 10–12 часов в день, задерживаетесь допоздна, работаете по выходным. Но при этом зарплата не растет, и вы начинаете чувствовать, что отдача от работы совсем не соответствует вашим усилиям. Если вы вкладываетесь на все 100, но видимого повышения зарплаты или роста в компании не происходит, это первый признак, что стоит задуматься. Вы работаете, а чувство, что труд не стоит тех усилий, растёт с каждым днём.
Признак второй: нет перспектив роста
Иногда вы понимаете, что дорога наверх просто закрыта. Возможно, все руководящие позиции заняты, и вам не светит продвижение даже в долгосрочной перспективе. Вы смотрите вокруг и видите, что, даже если будете работать 10 лет, никаких изменений не произойдёт. В такой ситуации вы либо остаётесь на месте и миритесь с этим, либо начинаете искать работу, где у вас будут реальные возможности расти.
Признак третий: вы больше не хотите заниматься тем, чем занимаетесь
Может быть, ситуация с карьерным ростом не такая уж плохая — есть возможности, есть перспективы, но вот беда: вам больше просто неинтересно. Даже если предложат повышение, вы понимаете, что это не та область, в которой хотите развиваться. Это сложный момент, когда, несмотря на открывающиеся перед вами двери, вы осознаете, что никакое повышение не вернёт удовольствие от работы.
Я видела это на примере одного знакомого разработчика. Он был отличным профессионалом, с перспективой стать тимлидом, но однажды понял, что программирование больше не вдохновляет. Даже руководящая должность его не привлекала, потому что пропала искра, и он решил сменить карьерное направление.
Признак четвертый: ваше руководство разрушает ваше психическое здоровье
Руководители — это огромная часть вашего рабочего окружения. Когда они не поддерживают вас, когда токсичная атмосфера съедает изнутри, даже любимая работа может превратиться в пытку. В таких условиях ваше психическое здоровье страдает, и каждый рабочий день становится стрессом.
Признак пятый: вы больше не верите в компанию
Наконец, бывают моменты, когда вы понимаете, что больше не разделяете ценности компании. Это может произойти по разным причинам: возможно, вы ожидали одно, а реальность оказалась другой. Либо вы сами изменились.
Эти пять признаков — важные маяки, которые помогут вам понять, что пора искать новое место. Если вы узнали себя хотя бы в одном из них, возможно, пришло время сменить работу. Рабочее место должно приносить вам не только доход, но и удовлетворение.
Хотите найти работу?
Сделать продающее резюме или увеличить входящий поток предложений? Велком по ссылке и выбирайте нужный формат!
