Добавить в корзинуПозвонить
Найти в Дзене

Учимся совмещать отдых, семью и сложные IT-проекты. Всё возможно.

Отвечая на вопрос, что важнее семья или карьера, нельзя найти единственно верного ответа. Каждый вариант будет иметь свое особое значение для человека. Одним людям выгоднее сначала строить карьеру, а уже после заводить семью, а другим – важно найти баланс. Но можно ли совмещать то, что изначально кажется несовместимым? Айтишник вы или просто менеджер по продажам – нужно искать баланс между семьей, отдыхом и работой. В противном случае вас ожидает переутомление или эмоциональное истощение. 💎 Условия для достижения баланса. Сразу оговорюсь, что мы говорим об идеальных условиях, которые можно достичь. Естественно, что нужно учитывать – каждый для себя должен сделать выбор, что ему действительно важно. Если мы говорим о молодых людях возрастом до 25-30 лет, они вправе акцентировать внимание на карьерный рост, а уже после – семью. Условий для создания оптимального баланса всего несколько: ✔️ Постановка четких границ между семьей и работой – к сожалению, не всегда удается добиться таких усл

Отвечая на вопрос, что важнее семья или карьера, нельзя найти единственно верного ответа. Каждый вариант будет иметь свое особое значение для человека. Одним людям выгоднее сначала строить карьеру, а уже после заводить семью, а другим – важно найти баланс. Но можно ли совмещать то, что изначально кажется несовместимым?

Айтишник вы или просто менеджер по продажам – нужно искать баланс между семьей, отдыхом и работой. В противном случае вас ожидает переутомление или эмоциональное истощение.

💎 Условия для достижения баланса.

Сразу оговорюсь, что мы говорим об идеальных условиях, которые можно достичь. Естественно, что нужно учитывать – каждый для себя должен сделать выбор, что ему действительно важно. Если мы говорим о молодых людях возрастом до 25-30 лет, они вправе акцентировать внимание на карьерный рост, а уже после – семью.

Условий для создания оптимального баланса всего несколько:

✔️ Постановка четких границ между семьей и работой – к сожалению, не всегда удается добиться таких условий. Например, если мы говорим об IT-отрасли, скорее всего, вам придется регулярно перерабатывать или брать проекты домой. В таком случае нужно выделять себе минимум один выходной в неделю.

✔️ Выбор оптимального количества рабочих часов – определяем для себя, сколько часов достаточно для комфортной работы. Опять же, кому-то подходит 8 часов в день, а кто-то может без проблем работать 10-12 с двумя выходными.

✔️ Контроль рабочих процессов и тайм-менеджмент – вы должны четко распределять задачи по времени, соблюдать дедлайны. На семью и карьеру нужно выделять разное время, которое не будет пересекаться.

Самое главное в этом процессе – установить границы. То есть вы не должны работать во время, отведенное на семью или отдых. И да, это не всегда легко сделать, будут переработки и перегибы. Но я не говорю об идеальном мире, где все гладко и ровно.

💎 Работают ли эти принципы на практике?

Все зависит только от вашего желания соблюдать баланс. Я рекомендую почитать несколько полезных книг, например, хорошие материалы можно найти в книге «Работа и семья – союзники или враги». Авторы этого издания на собственном опыте рассказывают, как им удавалось сотрудничать с коллегами и строить комфортную семейную жизнь. Они предлагают построить для себя удобный график, позволяющий выделять время на все задачи.

💫 Особого внимания заслуживает удаленная работа. В данном случае следует еще более жестко соблюдать дедлайны, развивать тайм-менеджмент, а также расставлять границы. Нет ничего невозможного, но нужно работать над собой.

Если вы хотите узнать больше об эффективном построении карьеры, советую записаться на мои карьерные консультации.

#hr #кадровоеагентство #подборперсонала #карьерныйконсультант #онлайн #удаленка #сотрудничество #консультация