Тебе предстоит войти в новый коллектив сверстников... Будь уверен, что твоё появление вызовет активный интерес у ребят. Так устроена психика: всё новое привлекает внимание.
У нас, людей, разные психотипы. Есть люди, которые не могут жить без внимания окружающих, а есть такие, что готовы залезть под стол, только чтобы на них не обращали внимание.
Но каким бы ты ни был, знай, что тебе потребуется определенное время на адаптацию. Для каждого человека срок бывает разный от нескольких дней до трёх-шести месяцев. Адаптируется организм, мозг, формируются новые привычки.
Итак, если ты – центр внимания твоих сверстников. Каково это тебе? Что стоит продемонстрировать, когда ты в центре внимания?
В первую очередь – собственное достоинство, и уважение к себе. И, обязательно, искренний интерес к новым знакомым.
Знай, в коллективе твоих ровесников, каким бы сложившимся он ни был, обязательно есть люди, которые так же как ты, в этот момент ищут себе друга/подругу, а может, выбирают, в кого бы влюбиться.
Уважай других, проявляй к ним искренний интерес. Проверено, что люди считают хорошими собеседниками даже не тех, кто интересно рассказывает, а тех, кто их внимательно и участливо слушает.
Если тебе интересно углубиться в эту тему, начни с классики – прочти книгу Дейла Карнеги «Как завоёвывать друзей и оказывать влияние на людей». Книге, примерно, сто лет. Но базовые коммуникативные компетенции тысячелетиями остаются неизменными. А в этой книге они описаны точно и компактно.
«Лично я люблю землянику со сливками, пишет Д. Карнеги, - но рыба почему-то предпочитает червяков. Вот поэтому, когда я иду на рыбалку, я думаю не о том, что люблю я, а о том, что любит рыба».
Не зацикливайся на себе и своих интересах, думай об интересах людей, с которыми ты общаешься.
Хотя, конечно, человек, имеющий хобби и интересы всегда интересен другим. Развивай себя в любой сфере, в которой чувствуешь свой талант, становись авторитетом в этой сфере, тогда сверстники будут тебя уважать и проявлять к тебе интерес как к собеседнику.
А если у тебя сложности и переживания из-за того, что предстоит прийти в новый коллектив, то придумай специальную метафору для общения со сверстниками и отрепетируй это состояние.
Автор: Римкувене Татьяна Васильевна
Психолог
Получить консультацию автора на сайте психологов b17.ru