Мэр Роман Ченцов рассказал о существенных стимулирующих мерах, которые почувствуют работники сферы образования уже с 1 сентября. Дополнительное соглашение об этом подписано в Липецке.
По его словам, ежемесячная стимулирующая надбавка – 50% от оклада будет выплачиваться «молодым специалистам» и «молодым работникам».
Кроме того, появится выплата компенсационного характера в размере от 5000 рублей за наличие квалификационных категорий «педагог-наставник» и «педагог-методист». А советники директоров по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями теперь смогут ходить в ежегодный основной отпуск на 56 календарных дней.
«Продлится и ежегодный основной оплачиваемый отпуск в связи с заболеванием члена семьи. Также будет обеспечен ряд гарантий и льгот в сфере охраны труда», - подчеркнул Роман Ченцов.
