Кроме прочих последствий, COVID-19 нанес удар по карьерным планам множества людей. Даже спустя годы после заражения обычный ответ на электронное письмо для многих из них остается сложной задачей, пишет The Wall Street Journal.
Спустя более чем четыре года после начала пандемии коронавируса врачи продолжают изучать постковидный синдром (лонг-ковид). По оценкам экономистов, он вытеснил с рынка рабочей силы около миллиона американцев. Более 5% взрослых в США имеют постковидный синдром. Больше всего он распространен среди американцев в самом расцвете сил. В недавнем опросе, проведенном американскими Центрами по контролю и профилактике заболеваний, около 3,6 миллиона человек сообщили о значительном изменении своей деятельности после болезни.
По данным исследователей, лонг-ковид — это хроническое заболевание, симптомы которого сохраняются не менее трех месяцев после заражения COVID-19. Симптомы — усталость, ухудшение памяти, одышка и проблемы с концентрацией внимания. Люди с этим заболеванием говорят, что хронический COVID может усложнить выполнение таких простых задач, как ответ на электронное письмо. Они с трудом подбирают нужное слово или справляются со стрессом. Среди многочисленных симптомов — недомогание после физической нагрузки, которое может усилиться даже после незначительной физической или умственной активности.
«Люди не могут вернуться к работе или вынуждены значительно сократить объем работы, с которой они могут справиться», — говорит Акико Ивасаки, профессор иммунобиологии в медицинской школе Йельского университета.
Исследователи не знают, как долго могут сохраняться симптомы. Лишь немногие люди с постковидным синдромом полностью выздоровели в течение двух лет. Пациенты говорят, что их врачи перепробовали все — от антигистаминных препаратов до препаратов, разжижающих кровь, физиотерапии и иглоукалывания. По словам доктора Пола Волбердинга, почетного профессора Калифорнийского университета в Сан-Франциско, некоторые люди рискуют прожить с этим заболеванием всю оставшуюся жизнь.
Часть заболевших постковидом, чьи случаи федеральное правительство классифицировало как инвалидность, остались на своих рабочих местах. Менеджеры по персоналу пошли на уступки, включая удаленную работу, гибкий график или изменение обязанностей, говорит Ру Дули из Общества управления человеческими ресурсами.
По данным Бюро статистики труда, занятость среди американцев с ограниченными возможностями выросла с 5,7 млн в июле 2019 года до 7,4 млн в июле 2024 года. По словам Николаса Блума, профессора экономики Стэнфордского университета, рост такой занятости, вероятно, связан с расширением возможностей работать на дому.
Согласно исследованию, опубликованному в июле в New England Journal of Medicine, в начале пандемии у людей было больше шансов приобрести постковидный синдром, чем к ее окончанию. Распространение вакцин и изменения в самом вирусе снизили вероятность развития болезни у переболевших COVID-19.
По материалам: The Wall Street Journal.