Брюс Дикинсон (ЛИЭ) пел об одержимых добычей золота алхимиках, которые дуют во все иерихонские трубы, а стены не рушатся. Вы делаете все правильно, но результата нет.
У вас было такое?
Психотерапия, коучинг без конца?
Десяток версий типа, без шанса отличить верную от неверных?
Ухаживания годами без отношений?
Компания, где пробуют системы управления персоналом, а прибыль не растет, конфликтов не меньше, люди уходят?
Что общего? Везде одно. Они думают, что попробовали все. А оказывается: есть факторы X, которые видны на раз, если определить типы участников. Но никто не думает, что они есть. Или понимают по старинке.
Может, у вас тоже не все получается, потому что вы не знаете эти самые факторы? Которые изменят ваше понимание на раз – и стены исчезнут?
По крайней мере, у нас есть то, что вы точно не пробовали!
Наверно, пора?
По материалам проекта Соционика 2.0 и социобиометрия