Приёмная компания 2024 года вступает в решающую стадию – до окончания приёма документов осталось менее двух недель. Это касается всех абитуриентов. Естественно, в первую очередь в нашем сознании всплывает образ тех юношей и девушек, которые закончили школу и находятся в самом начале долгой, сложной и противоречивой самостоятельной жизни. Однако не менее важный выбор предстоит сделать и тем людям, которые уже сделали первые шаги самостоятельной жизни, получили бакалаврское образование, может быть, успели поработать и способны объективно оценивать правильность избранной ими траектории своего развития.
В русле этой информации хотелось бы коротко осветить тенденции, которые обозначились в прошедший период приёмной компании этого года. В первую очередь идёт о повышенном внимании молодёжи к управленческим специальностям. Несомненным лидером среди магистерских программ нашего института является магистерская программа по направлению подготовки 38.04.04 «Государственное и муниципальное управление». Это закономерно и тому имеется ряд объективных причин, которые мы ещё обсудим в процессе дальнейшего диалога.
Но сегодня хотелось бы обратить Ваше внимание на другую программу. Речь идёт о магистерской программе 44.04.01 «Педагогическое образование», профиль «Управление персоналом в образовании». Несмотря на ряд факторов, определяемых очно-заочным характером данной программы и объективно снижающих её конкурентные позиции (отсутствие отсрочки от армии и ряда других студенческих льгот и привилегий), в течение всех последних лет она демонстрирует стабильно высокие результаты и находится в числе лидеров по количеству абитуриентов, желающих обучаться на этой программе. Причины носят как объективный, так и чисто субъективный характер.
К числу объективных причин можно отнести тот факт, что она одинаково интересна двум группам абитуриентов. Во-первых, в обучении по этой программе заинтересованы люди, имеющие педагогическое образование и желающие начать карьеру на административно-управленческих должностях в образовательных организациях Москвы и Московской области. Во-вторых, данная программа интересна людям, уже имеющим управленческое образование, а в ряде случаев и опыт практической работы в управленческих структурах, но не имеющим педагогического образования. Данная сочетание и делает программу конкурентоспособной и выделяет её среди других магистерских программ.
Признавая важность отмеченного фактора, хотелось бы обратить внимание на другой, субъективный фактор. Речь идёт о наличии дружного коллектива высококвалифицированных и мотивированных преподавателей. Благодаря их добросовестной работе удалось сформировать атмосферу доверительных отношений и подлинного сотрудничества между магистрантами и их наставниками.
Сочетание этих двух факторов и делает программу конкурентоспособной, а выпускников востребованными на рынке труда и успешно развивающим карьеру в образовательных организациях.
Очень надеюсь на то, что и Вы тоже сделаете правильный выбор и 1 сентября мы увидим Вас в числе магистрантов, обучающихся по программе 44.04.01 «Педагогическое образование», профиль «Управление персоналом в образовании».
Руководитель магистерской программы, доктор политических наук, профессор Департамента экономики и управления Юрий Гуськов
