Найти в Дзене

Пути развития для разных дизайн-студий

Личный бренд для каждого типа дизайнерских студий: 1.Дизайнер-одиночка 2.Семейная студия (до 10 человек сотрудников) 3.Студия как бизнес (более 10 сотрудников) У дизайнера-одиночки обычно задействовано 1-2 канала привлечения клиентов. Для начинающих дизайнеров рекомендуем использовать instagram, где есть визуал, можно подогреть потенциального клиента в сторис, есть возможность писать умные тексты и проводить прямые эфиры. В подобных студиях продвижением занимается либо сам собственник, либо его личный помощник. Более опытные дизайнеры пишут статьи в Яндекс.Дзен, в houzz, на дизайнерских форумах, также используют вебинарные платформы. Различия между студиями до 10 и от 10 сотрудников в том, что нужно использовать разный тип управления. Для управления 7-10 сотрудниками используется семейственный тип мотивации коллектива. Подразумевается, что вы как собственник стараетесь для каждого создать комфортные условия труда. При управлении свыше 10 и более сотрудниками подходит системный подход,

Личный бренд для каждого типа дизайнерских студий:

1.Дизайнер-одиночка

2.Семейная студия (до 10 человек сотрудников)

3.Студия как бизнес (более 10 сотрудников)

У дизайнера-одиночки обычно задействовано 1-2 канала привлечения клиентов. Для начинающих дизайнеров рекомендуем использовать instagram, где есть визуал, можно подогреть потенциального клиента в сторис, есть возможность писать умные тексты и проводить прямые эфиры. В подобных студиях продвижением занимается либо сам собственник, либо его личный помощник. Более опытные дизайнеры пишут статьи в Яндекс.Дзен, в houzz, на дизайнерских форумах, также используют вебинарные платформы. Различия между студиями до 10 и от 10 сотрудников в том, что нужно использовать разный тип управления. Для управления 7-10 сотрудниками используется семейственный тип мотивации коллектива. Подразумевается, что вы как собственник стараетесь для каждого создать комфортные условия труда. При управлении свыше 10 и более сотрудниками подходит системный подход, без учёта личных капризов каждого – это механизм. Если в механизме ломается деталь, то деталь заменяют. Большие студии могут себе позволить в штате маркетологов, для продвижения себя через журналы, СМИ известных платформ. Маркетологи занимаются многими задачами (контент - план, правильное введение сторис, визуал вашего профиля и тд). Подробнее об обязанностях маркетолога мы поговорим в Грани №6. Я - свободный от рутины. О том, как правильно продвигать студию и повышать медийность собственника, мы поговорим в Грани №7. Я - медийный дизайнер.

Больше полезной информации ты сможешь найти у нас в бизнес-клубе ГРАНИ

По ссылке:
https://club-grani.ru/club

Хотите больше полезной информации?

Подписывайтесь и следите за анонсами тренингов, полезными эфирами, вебинарами и конференции со всей России в нашем telegram-канале: https://t.me/union_da

Следите за новостями в группе в Вконтакте: https://vk.com/unionda

Личный канал основателя союза дизайнеров и архитекторов: https://www.youtube.com/@evgeny_turin

Telegram Евгения Тюрина: https://t.me/cennost1

Подписывайтесь прямо сейчас и развивайтесь вместе с нами!

#СоюзДА #UNIONDA #ПриключенияФлагаСоюза #Designconf #дизайн #дизайнинтерьера #дизайнер #ЕвгенийТюрин #бизнесклуб #развитиебизнеса #продажипереговоры #техникипродаж #дизайнквартир