Что это значит?
Вашим сотрудникам не обязательно хотеть того же, чего хотите вы, в масштабах жизни. Не нужно согласовывать вашу цель с командой и спрашивать их мнения. В первую очередь она должна заряжать и вдохновлять ВАС.
Однако цель бизнеса необходимо синхронизировать с личными целями членов команды. Важно, чтобы все ваши люди шли в одном, понятном для всех направлении. Чтобы цели сотрудников могли реализоваться на пути к достижению цели компании.
Если ваша цель будет мотивирующей и понятной для ВАС, она притянет подходящую, сильную команду.
Работайте над своими целями, вдохновляйтесь ими, и они приведут вас к успеху 🚀
