В ходе недавнего исследования выяснилось, что этим летом каждая пятая российская компания (21%) планирует привлекать сезонных работников. При этом 79% работодателей не видят необходимости в сезонных кадрах, пишет «Газета.Ru» со ссылкой на сервисы «Работа.ру» и «Подработка». В услугах временного персонала нуждаются микропредприятия (33%) и крупные компании (25%). Из тех, кто планирует привлекать работников на лето, 29% респондентов указали срок в один-два месяца, 57% — три-четыре месяца, а 14% намерены привлекать сотрудников более чем на четыре месяца. Ранее НСН сообщала, что спрос работодателей на турагентов в России увеличился в три раза с апреля прошлого года.
В ходе недавнего исследования выяснилось, что этим летом каждая пятая российская компания (21%) планирует привлекать сезонных работников.
При этом 79% работодателей не видят необходимости в сезонных кадрах, пишет «Газета.Ru» со ссылкой на сервисы «Работа.ру» и «Подработка».
В услугах временного персонала нуждаются микропредприятия (33%) и крупные компании (25%).
Из тех, кто планирует привлекать работников на лето, 29% респондентов указали срок в один-два месяца, 57% — три-четыре месяца, а 14% намерены привлекать сотрудников более чем на четыре месяца.
Ранее НСН сообщала, что спрос работодателей на турагентов в России увеличился в три раза с апреля прошлого года.