В этом году участниками ежегодного смотра-конкурса «Лучший по профессии» в «Самотлорнефтегазе» стали 230 сотрудников предприятия. Знания и умения участников оценивали 120 членов жюри. Локальный этап — важная часть программы мотивации, корпоративного обучения и повышения профессионального мастерства работников «Роснефти».
Волнение — привычное для состязаний состояние. Это могут подтвердить сотрудники «Самотлорнефтегаза» — участники всех 24 номинаций «Лучшего по профессии». Многие конкурсанты соревнуются регулярно. Для них встреча с коллегами-конкурентами из других подразделений — отличная школа.
«Я каждый год участвую, мне нравится. Во-первых, узнаешь что-то новое. Постоянно общаешься с другими людьми, которые опытнее тебя. Они тебя учат, что-то проговаривают такое, чего ты не знал», — говорит Мария Шишкина, оператор товарный ЦППН-4 АО «Самотлорнефтегаз».
На площадках жюри оценивало не только выполнение задания. Знание и соблюдение участниками требований промышленной безопасности и охраны труда — в приоритете. Для этого в конкурсе предусмотрена отдельная номинация — «Безопасный труд».
«Те, кто не занял лидирующие места, я желаю, чтобы вы на достигнутом не останавливались. Вы уже получили большой плюс — вас комиссия оценила, дала обратную связь, и есть над чем работать, чтобы показать себя в следующем году и занять первые места», — сказал Руслан Гилаев, заместитель генерального директора по производству — главный инженер АО «Самотлорнефтегаз».
Победители локального этапа конкурса профессионального мастерства «Самотлорнефтегаза» выступят в финале корпоративного смотра «Лучший по профессии». Он соберет сильнейших представителей нефтяных профессий дочерних предприятий компании «Роснефть» со всей страны. На него отправится и Марина Шишкина. В своей номинации в этом году она стала первой.
Еще больше новостей читайте в нашем Telegram-канале
Наши аккаунты в социальных сетях: ВКонтакте Одноклассники