Сообщение ТАСС за 22 мая
ИЗВЛЕЧЕНИЯ
"В этом году Рострудом совместно с Министерством здравоохранения РФ и Социальным фондом РФ готовится мероприятие по осуществлению контроля за полнотой выплаты заработной платы врачам и иным медицинским работникам, получающим единую социальную выплату. Проблема здесь может заключаться в том, что при назначении такой единой социальной выплаты в отдельных регионах мы увидели снижение общего уровня заработной платы таких работников. Это недопустимо", - сказал он на Всероссийском Координационном совете уполномоченных по правам человека, посвященном защите прав жителей труднодоступных, отдаленных и сельских местностей.
По его словам, сейчас определяются индикаторы риска, по которым Роструд будет осуществлять контрольно-надзорные мероприятия за сохранением уровня заработной платы.
МОЙ КОММЕНТАРИЙ
1. Инициатива Роструда (Федеральная служба по труду и занятости) не на пустом месте.
Постановлением Правительства РФ № 343 Постановление Правительства 2568 было дополнено пунктом 5(1).
5(1). Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации при выявлении на основании мониторинга уровня оплаты труда медицинских работников медицинских организаций, проводимого в соответствии с подпунктом "в" пункта 10 настоящего постановления, фактов снижения размера оплаты труда медицинских работников, направляет материалы в Министерство здравоохранения Российской Федерации, Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации и Федеральную службу по труду и занятости для принятия необходимых мер.
Ниже - что из себя представляет подпункт "в" пункта 10 (вступает в силу с 1 сентября 2024 года).
в) ежеквартальный мониторинг размеров заработной платы врачей, медицинских работников с высшим немедицинским образованием, среднего медицинского персонала и младшего медицинского персонала, получивших специальную социальную выплату, с выделением в том числе окладов и стимулирующих выплат, по каждому медицинскому работнику в разрезе медицинских организаций субъектов Российской Федерации.";
Смысл п. 5 (1) в следующем. Дополнительный доход медика в виде ССВ в текущем году не должен приводить к снижению заработной платы текущего года по сравнению с предшествующим годом.
Так гласит правовая норма Постановления 2568.
А по факту уже имеет место отклонение от её выполнения. Способствовало снижению зарплаты, видимо, увеличенные размеры ССВ для сельско-малогородской медицины с 1 марта.
Поскольку мониторинг будет осуществляться только с 1 сентября, то главным врачам надо подойти с четкими показателями неуменьшения зарплат именно с этой даты, а до неё администрация БУЗ может с зарплатами «шалить», ведь меры начнут приниматься федеральными органами не ранее 1 сентября.
На мой взгляд «шалость» должна заключаться не в уменьшении зарплат, а в создании резерва для ФОТ в целях их стабилизации (неуменьшения по сравнению с предыдущим годом).
Задать вопрос по теме публикации медицинскому юристу Алексею Панову можно 😊! Для этого надо оформить заявку.
ПЕРСОНАЛЬНАЯ КОНСУЛЬТАЦИЯ ЮРИСТА
О ценах на юридические услуги можно узнать, нажав на эту ссылку: Хочу получить грамотную юридическую консультацию по медицинскому праву!