К такой проверке прибегают при найме банковских работников, менеджеров и продавцов торговых сетей, сотрудников ювелирного бизнеса.
Об этом в беседе с радиостанцией «Говорит Москва» рассказал HR-специалист Гарри Мурадян.
«Используется для проверки кандидата на честность, если должность предполагает высокую ответственность, доступ к данным или деньгам. Точного перечня профессий, для которых обязательно прохождение полиграфа при устройстве на работу, не существует. Профессии, для которых полиграф используют чаще, чем на иных позициях: банковские работники, менеджеры и продавцы торговых сетей, сотрудники ювелирного бизнеса. Трудовой кодекс разрешает получать персональные данные работника у самого работника с его письменного согласия».
По результатам опроса SuperJob, больше трети работодателей в РФ сочли полезным проверять людей на полиграфе перед наймом. 1% опрошенных убеждены, что тест на детекторе лжи нужен для всех позиций, 35% уверены, что только на определённые — в основном, связанные с финансами и материальной ответственностью.
Ранее эксперт рассказала об увлечении «эзотерическими инструментами» у руководителей компаний в РФ. Нередко при приёме на работу кандидат проходит через «тарологические расклады» и астрологический анализ, рассказала в беседе с радиостанцией «Говорит Москва» консультант по корпоративному управлению Яна Лейкина. Она подчеркнула, что подобные «тесты» не отражают компетенции соискателя.
https://govoritmoskva.ru/news/409502/
Больше новостей читайте в нашем Telegram-канале.
