Еще в феврале Роструд выпустил Приказ N31. Документ внес правки в чек-листы, которые используются для проверки российских работодателей. Часть вопросов отменили, часть - изложили в новой редакции. Новые чек-листы заработают уже с 14 мая.
https://ufinest.ru/news/rostrud-obnovil-chek-listy-dlya-proverok-rabotodatelej/
Изменения затронули в том числе опросники, по которым поверяют, правильно ли в компании:
- установили режим и продолжительность рабочего дня;
- предоставили работникам время на отдых;
- выполнили требования к регулированию труда женщин;
- учли особенности удаленной работы.
Однако наиболее важно, что обновленный чек-лист или список вопросов поможет проверить, как работодатель соблюдает трудовые права мобилизованных работников и тех, кто заключил контракт о военной службе или добровольно содействует Вооруженным силам либо Росгвардии.
Обращайтесь в «ЮрФинИнвест» за юридическими услугами а также услугами в сфере: