Порой у нас ещё крепок стереотип про "капиталюг", которые выжимают все соки из сотрудников, а сами жируют. Что внутри - то и снаружи. "Неча на зеркало пенять, коли рожа крива". Красота - в глазах смотрящего. "Капиталюги" - тоже. Каковы корни такой позиции? Зависть, безволие, бессилие, апатия, неустроенность, отсутствие целей и куража в деле и жизни. Внутренние дефициты мы можем "сливать" на осуждение других. С другой стороны, мы можем подмечать большие дела российских предпринимателей, которые создают рабочие места, пополняют бюджеты налогами, создают цепочки поставок с другими бизнесами, которые тоже платят зарплаты и налоги. Многие товары и услуги сделан тоже именно предпринимателями. Большая социальная программа есть у крупнейшей пищевой корпорации России - "ЭФКО". 1. Поддержка бега. Проводят забеги, марафоны, гендир сам бегает, проводят лектории с чемпионами и тренерами. В урбанизированном офисном мире движение - почти обязанность и необходимость. И производственная, и психологичес
Социальные программы российских агрохолдингов: "Тотальный диктант" с "ЭФКО"
25 апреля 202425 апр 2024
3
1 мин