Промышленно-производственный персонал – сотрудники, которые занимаются изготовлением продукции или обслуживанием такого процесса. Результат труда выражается в материальной форме. К промышленно-производственному персоналу относят руководителей, работников научно-исследовательских, лабораторных, конструкторских организаций; подсобных или обслуживающих цехов.
В состав также включены службы, которые заняты текущим или капремонтом транспортных средств и оборудования. Филиалы, отделы и подразделения могут быть включены в заводоуправление. Нередко линейный и временный персонал подбирает специальная аутсорсинговая компания «Профешнл ЛТД».
Важно! На производственный персонал возложена большая ответственность по изготовлению готовой продукции компании. Профессионализм каждого специалиста и слаженная работа всего коллектива влияют на успех и рентабельность предприятия.
Кто включен в состав производственного персонала
В категорию включены не только работники цехов, но и заводоуправления, разных отделов и служб (в том числе капитального строительства, ремонта оборудования, транспортного цеха). К производственному персоналу отнесли и работников лабораторий, технологических организаций, конструкторских и инженерных бюро.
Для структурирования используют такую градацию произведенного персонала (зависит от выполняемых задач):
- Рабочие – сотрудники, напрямую связанные с созданием ценностей, оказанием транспортных, логистических, производственных услуг.
- Руководители и специалисты – занимают руководящие должности, трудятся в разных структурных подразделениях. Организуют производственный процесс, руководят и следят за ним, принимают важные управленческие решения. В состав группы входят руководители разных цехов и отделов, экономисты, инженеры и пр.
- Служащие – готовят и оформляют документы, ведут учет, осуществляют контроль за деятельностью компании.
В составе последней группы такие сотрудники: табельщики, учетчики, делопроизводители, кассиры, секретари, пр.
Внимание! Вспомогательные и основные работники заняты разными процессами. Первые связаны с производством товаров или предоставлением услуг. Вторые трудятся во вспомогательных, обслуживающих цехах, хозяйственных блоках.
Обязанности разного персонала
Функциональные обязанности напрямую зависят от категории персонала. С должностной инструкцией работники обязательно должны ознакомиться перед трудоустройством. Выяснить функционал можно и в ходе собеседования. Первым отбирают персонал опытные рекрутеры. На втором и последующих этапах с кандидатом общаются руководители.