Найти в Дзене

Брейки

Как часто нам удается выпрыгнуть из колеса и посмотреть на него сбоку. А как долго нужно смотреть, чтобы не расхотелось туда вернуться? Любому человеку нужна передышка, возможность выбраться из привычного, довлеющего и просто удерживающего внимание. Я вспоминаю, как разные компании по-разному относились к возможности сотрудников отвлекаться от работы либо не посещать ее денек-другой. И главное – как это сказывалось на длительности моего там пребывания. 1. КПП, ограничения по использованию гаджетов, пропуск от одного до нескольких дней работы (пусть с больничными) считался предательством и несерьезным отношением к делу – меня хватило на несколько месяцев. Здоровье начало подводить. Ныло даже тело. А это был период постстуденчества, то есть здоровье еще не должно было подкачивать. 2. Быть на месте – пока босс на месте. И неважно, чем ты занимаешься. Расстрел звонками о состоянии здоровья и вопросами – когда в офис, пока лежишь в больнице. А еще оплата международных звонков, так как ты ед

Как часто нам удается выпрыгнуть из колеса и посмотреть на него сбоку. А как долго нужно смотреть, чтобы не расхотелось туда вернуться?

Любому человеку нужна передышка, возможность выбраться из привычного, довлеющего и просто удерживающего внимание.

Я вспоминаю, как разные компании по-разному относились к возможности сотрудников отвлекаться от работы либо не посещать ее денек-другой. И главное – как это сказывалось на длительности моего там пребывания.

1. КПП, ограничения по использованию гаджетов, пропуск от одного до нескольких дней работы (пусть с больничными) считался предательством и несерьезным отношением к делу – меня хватило на несколько месяцев. Здоровье начало подводить. Ныло даже тело. А это был период постстуденчества, то есть здоровье еще не должно было подкачивать.

2. Быть на месте – пока босс на месте. И неважно, чем ты занимаешься. Расстрел звонками о состоянии здоровья и вопросами – когда в офис, пока лежишь в больнице. А еще оплата международных звонков, так как ты единственный человек, который может говорить с французами. И не волнует, что ты в отделении неврологии. С очень серьезными осложнениями. Хватило еще меньше, чем в п.1.

3. Спокойный коллектив, с возможностью работы из дома, с возможностью спокойно восстановиться 1-2 дня и нагнать в другой день. Работала долго. С удовольствием.

4. Работа «в полях» - в день по 1-2 встречи. Между встречами делай рутину. Если не в ресурсе идти на встречу и прожимать – срочно восстанавливайся и вперед. И все бы хорошо, если бы не утренние и вечерние планерки, которые портили распорядок дня, и были об одном и том же.

5. В компании с ненормированным рабочим днем были 10 дней оплачиваемого больничного, плюс несколько дней days-off. Однако даже этот набор не компенсировал тех переработок, которые пытался вытянуть из сотрудников работодатель.

6. Возможность работать на удаленке. С возможностью брать days-off, если необходимы, больничные без зазрений совести. Однако так, чтобы не перегрузить коллег – ведь у них тоже своя нагрузка. Поэтому плацдарм всегда готов на случай непредвиденности. Мне кажется, я нашла свое – дышу легко, восстанавливаюсь без угрызений совести. Продуктивность, которая устраивает меня и работодателя. Всем желаю найти место с идеальными брейками для себя!

Поделитесь, как Вы восстанавливаетесь: спокойно ли относится к этому работодатель, как Вы себя чувствуете в такие моменты.

Всем хорошего дня и моментов на восстановление!