Тушение пожаров 24/7 или обычный день посуточника
Как помню, был январь 2021 года, тогда я и мой партнёр Анна занимались посуточной арендой чуть меньше года и, как и многие другие посуточники, находились в состоянии перманентного тушения пожаров 24/7. Я, как часто тогда бывало, занималась ремонтом в очередной квартире и её доукомплектовкой, ездила, развозила бельё, искала горничных и параллельно, конечно же, принимала звонки. Аня сидела дома с полугодовалым ребёнком и, как могла, прикрывала тыл. Вроде бы ничего сверхъестественного, обычные дни посуточника... Уже тогда я отчётливо понимала, что нам нужно всю эту работу распределить между другими людьми. Но, чтобы понять, как между всеми разделить обязанности, как найти этих людей, как их адаптировать и как контролировать - на всё это нужно было время, которого у меня не было, потому что я по кругу занималась тушением тех самых пожаров.
Первый лучик надежды
Вся эта рутина повторялась день за днём.. Если честно, не совсем понимаю, как мы тогда выжили, как всё не бросили. На тот момент мы твёрдо решили всё изменить и пошли учиться в Лайк центр. Там нам постоянно твердили, что самый первый шаг предпринимателя - это найм ассистента. Что только освободив свои руки, мы сможем двигаться вперёд.
Я упорно игнорировала этот совет
Потому что, во-первых, я возмущённо каждый раз вопрошала “Что? Платить кому-то 15 тысяч рублей не понять за что? Тут бы хоть самим свести концы с концами”. Во-вторых, мне было вообще не понятно, что этот ассистент будет делать, чем его занять. Не будет же он бельё развозить или вечером везти матрас гостям, которым не удобно спать на диване. А если не этим, то чем он сможет меня разгрузить? Думать мы и сами умеем, спасибо)
До меня дошло
Но в январе, когда я была на грани отчаяния, до меня всё дошло. В Лайк центре нам давали много инструментов, одним из которых был алгоритм найма ассистента. Я выложила вакансию с указанием заработной платы 15 тысяч рублей, указав возможность роста, которая будет зависеть от приносимой ассистентом пользы. И проведя 70 откликов через воронку найма, мы выбрали нашего первого ассистента - Екатерину. Поначалу действительно было не понятно, что ей делать, но я всё равно начала потихоньку передавать ей простые, повторяющиеся задачи. Это уже облегчило мою жизнь и пришло понимание, что делать и куда дальше идти. Далее мы в рассрочку купили ещё одно обучение по систематизации и передали внедрение всех инструментов Кате. Так мы совместно с нашим ассистентом отправились приводить в порядок отдел за отделом.
Мы систематизировали все процессы в нашей компании
Сейчас у нас 40 квартир, Екатерина уже 2 года занимает должность операционного директора, команда делает результат без нашего участия, а мы занимаемся лишь стратегическим управлением и раз в неделю присутствуем на совещании с Катей.
И именно потому, что я, как никто другой, понимаю вас, понимаю, что многие находятся сейчас в тяжёлых ситуациях..
Я бесплатно поделюсь с вами рабочим шаблоном вакансии, который помог нам в самый тяжёлый период
Да, я поделюсь с вами тем, как создать продающую вакансию, которая привлечёт такого же проактивного ассистента, которому вы сможете делегировать задачи и наконец начать жить! Я делаю это, потому что прекрасно помню, как тяжело нам с Аней было тогда, как мы по крупицам собирали полезную информацию и как я была бы счастлива любой помощи.
Поэтому не теряйте время
И забирайте Гайд «Как создать продающую вакансию»
Этот материал разработан специально для опытных посуточников, которые хотят узнать как привлекать дельных сотрудников, делегировать и вернуть энтузиазм работы в посуточной аренде.
С помощью этого материала Вы:
- Узнаете 2 основные составляющие продающей вакансии
- Поймёте как и зачем составлять портрет кандидата
- Разберёте каждый из 6-ти блоков текста вакансии
- Пропишите собственную продающую вакансию
- Наймёте помощника и начнёте делегировать
Сейчас такая информация стоит на рынке от 10 000 рублей, я же Вам отдам ее - всего лишь за подписку на мой канал.
Нажмите на кнопку ниже и после подписки - бот выдаст вам все материалы!
>>>Забрать Гайд<<<