Планируется вступление в силу с 01.09.2024 со сроком действия до 01.09.2030. Профстандарт необходим, чтобы установить требования к специалистам, которые проводят обучение по охране труда (далее – ОТ) по новым правилам внутри организаций и в учебных центрах.
Цели принятия профстандарта согласно Пояснительной записке:
•обеспечение высококвалифицированными кадрами
•реализация требований Постановлений Правительства РФ от 24.12.2021 № 2464 «О порядке обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда» и от 16.12.2021 № 2334 «Об утверждении Правил аккредитации организаций, индивидуальных предпринимателей, оказывающих услуги в области охраны труда, и требований к организациям и индивидуальным предпринимателям, оказывающим услуги в области охраны труда»
•Важно: профстандарт специалиста по обучению ОТ будут обязаны применять не только УЦ, но и работодатели, проводящие обучение по ОТ для своих работников.
Для каких специалистов будут применять профстандарт?
Тематики обучения по ОТ объемны по содержанию, специфичны по видам деятельности хозяйствующих субъектов и предусматривают осуществление подготовки персонала с учетом выполняемых им трудовых функций
в объеме должностных обязанностей, в зависимости
от условий труда, профессиональных рисков и степени
их воздействия на деятельность и здоровье конкретных работников.
Без прохождения в установленном порядке обучения по ОТ и проверки знания требований ОТ работники к исполнению ими трудовых функций, трудовых обязанностей не допускаются.
Обучение по ОТ работодатель может:
•проводить самостоятельно
•обратиться в УЦ, аккредитованный Минтрудом России
Цель аккредитации: подтверждение компетентности УЦ в сфере оказания услуг в области ОТ.
В Порядке обучения от 24.12.2021 № 2464 установлены требования к работодателям по:
•организации и проведению обучения требованиям ОТ
•оказанию первой помощи пострадавшим
•использованию (применению) средств индивидуальной защиты (далее – СИЗ) без привлечения УЦ
В таких случаях в штате организации требуется наличие
не менее 2 специалистов, проводящих это обучение, а также привлекаемых по гражданско-правовому договору.
В настоящий момент нет сформулированных требований к профессиональной деятельности специалистов, проводящих обучение по ОТ.