Женщины старше 61 года в Нижегородской области стали активнее искать работу в 2023 году по сравнению с 2022-м — количество резюме от соискательниц этой возрастной категории возросло на 24%. Такой вывод сделали аналитики сервиса HeadHunter.
По итогам 2023 года количество соискателей-женщин на рынке труда составило 51%. Наиболее заметные изменения произошли в группах самых молодых и самых взрослых. Так, резюме от девушек от 14 до 18 лет стало больше на 13%, от пенсионерок (старше 61 года) — на 24%.
Также аналитики рассказали, какие профессии чаще всего выбирают женщины в целом в стране. Большая часть женских резюме размещена в категориях управление персоналом и тренинги (82%), в финансах и бухгалтерии (78%), на третьем месте — сфера образования (75%).
Кроме того, растет и количество соискательниц, желающих работать в «мужских» сферах. Например, в области инвестиций и консалтинга резюме женщин стало больше на 14%, в сельском хозяйстве — на 12%, в добыче сырья — 10%.
Ранее стало известно, сколько зарабатывали сотрудники учреждений нижегородского минстроя в 2023 году. Например, директор одной из организаций получал в среднем более 630 тысяч рублей.
Читайте также:
Ошибка лишила нижегородских медиков отпуска
Топ-5 самых популярных вакансий в Нижегородской области
Каких педагогов не хватает в нижегородских школах
Ссылка на статью: https://newsnn.ru/news/2024-03-07/top-3-samyh-populyarnyh-professiy-u-nizhegorodok-5019471