Трудоустроенным лицам, получившим разрешение на усыновление ребенка, предлагают предоставлять дополнительный отпуск. С соответствующей инициативой в адрес Минтруда выступила парламентарий Лантратова Я., пишут RT.
Она пояснила, что сейчас ТК РФ позволяет некоторым работникам по заявлению брать допотпуск за свой счет, а также отпуск при рождении ребенка.
Подобные привилегии будут актуальны и лицам, которые готовятся к усыновлению ребенка. После получения разрешительных документов на усыновление будущим приемным матерям и отцам требуется время на просмотр баз данных детей, знакомство с выбранным ребенком и т.д.. Причем дополнительное свободное время особенно необходимо в ситуациях, когда сиротское учреждение находится в другом регионе.
Поэтому предлагается внести в ТК положения, предоставляющие отпуск гражданам, получившим заключение о возможности усыновления от органов опеки. Длительность такого отпуска сможет достигать 14 дней.
А каком отпуске идет речь, оплачиваемом или за свой счет, не уточняется.
Больше полезных статей: