Приамурье оказалось на пятом место списка регионов, где больше всего чувствуется нехватка работников. Об этом пишет «Лента.ру» со ссылкой на исследование FinExpertiza.
К концу 2023 года кадровый резерв в России сократился до рекордного минимума. Соотношение безработных граждан и числа вакансий за 12 месяцев сократилось до одного человека на четыре должности.
Больше всего нехватка работников ощущается в Тульской (20,6 вакансии на каждого безработного человека), Ленинградской (13,6 человека), Нижегородской областях (12,7 человека), Ямало-Ненецком автономном округе (11,3 человека) и Амурской области (10,9 человека).
Специалисты объясняют такой топ просто: в основном это регионы с развитой промышленностью, в 2022-2023 годах резко нарастившие выпуск благодаря госзаказу, отмечают эксперты.
— Незадействованных трудовых ресурсов практически не осталось, и существующий кадровый голод является не только количественным, но и качественным: экономика остро нуждается в квалифицированных специалистах, которых неоткуда взять в сжатые сроки, – отметила президент FinExpertiza Елена Трубникова.