75% россиян периодически сталкиваются с проявлениями токсичности на работе, показали результаты опроса, проведенного консалтинговой компанией «Культура Инноваций» и OMI (Online Market Intelligence).
53% опрошенных признались, что токсичная атмосфера на работе сказывается на их продуктивности — она может совсем пропасть в течение рабочего дня. Оказалось, что 71% респондентов увольнялись именно из-за нездоровой атмосферы в коллективе.
В большинстве случаев это делали люди в возрасте от 25 до 34 лет. Женщины в случае недовольства покидают компании чаще мужчин — 75% против 67%.
Наиболее распространенными жалобами у опрошенных оказались несоблюдение правил и договоренностей, проблемы с выстраиванием конструктивного диалога и необоснованная агрессия. На несоблюдение договоренностей больше жалуются руководители, а не линейные сотрудники, как и на неспособность к конструктивному разговору.
В опросе приняли участие 1257 человек из 15 городов России.
Ранее исследование аналитиков показало, что 75% россиян страдают от хронической усталости. Упадок сил опрошенные чувствуют во время или после работы. Люди признались, что чаще всего причина плохого самочувствия — это недостаток личного времени или работа, которая не приносит удовольствия.
